职位&公司对比
职位详情
- 清远
- 5-10年
- 大专
- PMP
岗位职责: 1.负责开发项目的组织实施与管理。 2.制定项目开发计划:包括预算、项目实施计划、品质保证计划等文档。 3.监督开发计划的实施状况和项目进度及保证品质,控制成本等。 4.合理配置项目资源,内外部协调,确保项目的品质、成本、纳期满足要求。 5.协调和确立良好的客户关系确保项目顺利进行。 6.识别内部改善项目并立项实施。 7.接收公司管理部指派项目进行项目分解及实施。 8.负责组织项目阶段性总结及项目完成后的移交工作。 9.负责公司项目管理工作的组织、宣贯、落实、评价考核及推广工作。 10.负责公司改善创新工作的组织、落实、评价考核及推广工作。 任职要求: 1、工作经验:具有5年以上汽车零部件配件项目管理经验,熟悉汽车开发类总成及复杂零部件的研发、直聘生产和销售流程。 2、专业技能:熟悉项目管理知识体系,能够熟练运用项目管理工具及模板,具备优秀boss的项目统筹策划能力和风险识别与应对能力。 3、综合素质:具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和领导力,能够承担压力,积极面对boss问题和困难,并有能力协调解决问题,熟练掌握1694来自BOSS直聘9体系流程。 4、有主机厂经验者优先(日系)。
职位详情
- 清远
- 3-5年
- 本科
- 企业内部技术项目管理
1.负责项目报价、分来自BOSS直聘析项目,制定相关计划;负责项目实施进度跟踪; 2.负责制订新产品工艺流程,设备/工装的开发(含工艺方案、技术标准、过程跟踪、安装调试及组织验收); 3.负责工艺文件编制,确保工厂执行所有工艺文件及工艺设置的符合要求,并定期组织审核; 4.负责开发阶段的样件制作,以及过程质量问题的解决和优化,确保开发过程受控。 负责项目报价、分析项目,制定相关计划; 5.负责项目前期问题处理,问题分析,及来自BOSS直聘反馈; 6.负责工艺文件、培训记录、控制计划及PFMEA存档等相关文件管理; 7.负责制定项目管理流程,并监督执行; 8. 负责协调组织开展项目各种会议; 9. 协调并解决项目内出现的直聘其他问题。 岗位要求: 1.机械/材料/化工等工科来自BOSS直聘专业背景;本科及以上学历; 2.3年及以上汽车项目开发经验; 3.熟悉IA TF16949质量体系,APQP 质量五大工具等,优秀者可定岗项目经理; 4.具有良好的沟通表达、逻辑思维能力; . 5.具备良好的组织协调及问题解决能力、抗压能力等;
技能解析
- 管理工具
- 控制成本
- 项目管理经验
- 项目管理工作
- 熟悉项目管理
- 综合素质
- 管理经验
- 汽车零部件
- 合作精神
- 开发计划
- 公司管理
- 项目进度
- 客户关系
- 团队合作精神
- 沟通协调
- 解决问题
- 协调解决问题
- 团队合作
- 管理工作
- 策划能力
- 协调能力
- 沟通协调能力
- 项目管理工具
- 协调解决
- 风险识别
- 面对问题
- 良好的沟通协
- 项目管理
- 好的沟通
- 项目实施
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 项目开发经验
- FMEA
- 具有良好的沟
- 文件管理
- 开发过程
- 进度跟踪
- APQP
- 组织协调
- 开发经验
- 五大工具
- 技术标准
- 问题分析
- 逻辑思维
- 管理流程
- 解决能力
- 新产品工艺
- 项目前期
- 良好的组织
- 安装调试
- 问题解决能力
- 项目实施进度
- 良好的沟通表达
- 逻辑思维能力
- 协调组织
- 问题解决
- 质量问题
- 项目经理
- 质量体系
- 工艺流程
- PFMEA
- 过程质量
- 沟通表达
- 项目管理
- 好的沟通
- 项目实施
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
- 住房补贴
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 全勤奖
- 工龄奖
- 夜班补助
- 年终奖
- 五险一金