职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 产品运营
- 用户运营
- 线下拓展
岗位职责： 1、对公司签约的大型三甲医院医学专家进行公司平台的演示和讲解，确保专家能够顺利上线； 2、跟踪专家在使用过程中的体验改进意见，设计改进原型为产品提供改进建议； 3、维护现有签约专家的日常关系，挖掘新专家资源，签约上线； 4、跟进专家服务的质量，通过运营活动不boss断优化直聘专家团体的服务能力。 任职要求: 1、 本科及以上学历，3年以上运营相关经验； 2、 kanzhun具备较强的售前引导能力； boss3、 对移动互联网充满激情，愿意通过自身努力改善中国的医疗现状； 4、 善于沟通、能与医生顺畅的交流，快速获取医生的需求动机； 5、 有团队意识，愿意缺位互补，对团队整体BOSS直聘目标负责。
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 大专
- 机票政策
- 策略运营
- OTA平台
岗位职责： 1.根据国际机票操作流程以BOSS直聘及各销售平台的操作流程，将航司政策投放至各销售渠道，并负责制定相应的投放策略，调整投放价格； 2.通过公司系统及相关数据，根据销售利润指标，监控航司的销售以及利润数据，适时调整航线价格，并整理分析报告，及时发现问题并提出解决方案； 3.分析市场信息，竞争对手动态，及时调整产品售卖策略，提高公司机票投放效率； 任职要求： boss1.大专及以上学历，具备2年以上航空公司、代理人或OTA工作经验； 2.熟悉各国际航空公司及国际航线，善于钻研机票产品； 3.具有较强的数据直聘分析能力以及解决问题能力，能够快速响应市场变化； 4.具BOSS直聘有良好的沟通能力以及团队合作能力，可有效与各部门协作
技能解析
专有技能
- 善于沟通
- 引导能力
- 团队意识
- 移动互联
- 改进建议
- 改进意见
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 整理分析
- 较强的数据分析能力
- 具有良好的沟
- 解决问题
- 团队合作
- 竞争对手
- 解决方案
- 数据分析
- 及时发现
- 沟通能力
- 分析报告
- 分析能力
- 发现问题
- 好的沟通
- 分析市场
- 提出解决方案
- 团队合作能力
- 数据分析能力
- 合作能力
- 解决问题能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
双休 、 弹性工作
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 年终奖
- 带薪年假
- 节日福利
- 零食下午茶
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更新于 2025-05-14
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