职位&公司对比
职位详情
- 南昌
- 5-10年
- 本科
- 销售支持/交付管理
- 中大型软件项目管理经验
- ERP项目管理经验
- 售前支持经验
- 实施交付经验
- PMP
- 财务
岗位职责： 1.能够主导完成财务、供应链、生产、产品的实施和交付工作； 2.能够主动提出客户可能发生的问题，合理分析并寻求解决办法，并与客户达成共识； 3.协助负责人完成跨部门的任务或问题解决并提供建议； 4.有百万级项目管理经验，参与编写客户化开发需求文档； 任职要求： 1、统招（非全日制无法入集团系统）本科或者以上学历，财务、财务管理、人力资源管理或者计算机专业优先； 2、从事ERP项目实施工作3-5年或在ERP应用领域有3-5年以上工作经验者优先； 3、较强的学习能力和沟通能力、具备良好的口头与文字表达能力； 4、良好的服务意识和协作精神，工作积极主动，认真负责； 5、金蝶EAS，K/3，HR产品实施经验者先； 福利待遇： 年薪制：15-25wBOSS直聘 1、薪资结构：基本工资＋季度绩效＋年终奖 2、每年1-2次调薪，健全完善培训和晋升渠道 3、入职缴纳七险一来自BOSS直聘金（养老保险、医疗boss保险、生育保险、失业保险、工伤保险、补充医疗保险、补充重大疾病险、住房公积金） 4、员工关怀：员工团建活动、生日贺礼、节日礼品、交通补贴、通讯补贴、年度体检等 5、周末双休＋享受国家法定节假日正常休假＋带薪年休假
职位详情
- 南昌
- 3-5年
- 本科
- 计算机相关专业
1.要求具备丰富的项目管理经验，有水利/水务行业相关项目管理经验或有水利水电相关专业中级及以上职称者优先。 2.有成功管理大型、复杂项目的经验，能够展示出色的项目执kanzhun行和交付能力。 3.熟练掌握项目管理方法和工具，如PMP、敏捷开发等，能够灵活运用项目管理知识体系。 4.具备出色的时间管理和进度控制能力，能够合理安排项目资源，确保项目按时按质完成。 5.具备良好的沟通协调能力和解决问题的能力，能够与团队成员、客户和其他利益相关者有效沟通，解决项目执行过程中的问题。 6.具备强烈的责任心和敬业精神，能够承担项直聘目成功的责任，对项目结果负责。 7.具备团队合作精神和良直聘好的人际关系处理能BOSS直聘力，能够与团队成员建立融洽的工作关系，共同推动项目进展。 8.具备创新思维和学习能力，能够持续关注项目管理的新理念和方法，不断提升自己?
技能解析
- 寻求解决
- 项目实施工
- 文字表达能力
- 重大疾病
- 良好的口头
- 文字表达
- 提供建议
- 财务管理
- 人力资源管理
- 项目实施
- 问题解决
- 较强的学习
- 学习能力和
- 资源管理
- 沟通能力
- 协作精神
- 达成共识
- 表达能力
- 管理经验
- 项目管理
- 项目管理经验
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 项目执行
- 水利水电
- 进度控制
- 项目管理方
- 合理安排
- 敏捷开发
- 合作精神
- 有效沟通
- 团队合作精神
- 解决问题的能力
- 具备团队合作
- 沟通协调
- 解决问题
- 团队合作
- 协调能力
- 项目进展
- 创新思维
- 人际关系处理能力
- 沟通协调能力
- 好的沟通
- 良好的沟通协
- 管理经验
- 项目管理
- 项目管理经验
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 带薪年假
- 节日福利
- 住房补贴
电子营业执照
京公网安备11010502032801