职位&公司对比

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物流配送站长/生鲜店长

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  • 互联网
  • 已上市

职位详情

  • 宁波
  • 3-5年
  • 大专
  • 中大型供应链管理经验

①有干线整车运输经验,对快递快运干线整车运输有一定了解,根据公战略规划来自BOSS直聘,完成区域内业务销售目标,为核心指标增长BOSS直聘负责; ②直聘能独立开拓客户资源,完成公司下达的销售任务; ③客情维护,促进公司与客户的长期合作、稳步提升; ④优化运力,做好复盘,提升利润; ⑤梳理流,保障应收健康回款;

职位详情

  • 宁波
  • 1-3年
  • 大专
  • 生鲜超市
  • 仓储管理

工作职责: 1、负责前置仓成本管控,诊断业绩问题与提升建议,控制开支损耗,降低成本; 2、负责管理前置仓资产管理,确保员工日常所需装备物资供给,减少缺失或损坏; 3、负责前置仓运营数据的统计分析,通过数据诊断运营问题与提升运营效率; 4、负责前置kanzhun仓现场标准化管理,优化站点内部布局,落实前置仓运营标准,确保标准kanzhun化流程运营; 5、负责前置仓商品管理,确保商品库存、库位准确性;把控商品质量,确保食品安全0事故; 6、负责前置仓人员管理,包括用工招聘、岗位分工、培养激励、人员安全保障等; 7、负责辖区用户服务,提升站点履约率和降低客户中差评,提升用户满意度与复购率; 任职资格: ● 行业经验要求:有物流、配送、生鲜等行业从业经验优先; ● 管理经验要求:2年及以上一线人群团来自BOSS直聘队管理经验; ● 技能:熟练使用办公软件; 上海面试2轮(视频) 综合薪资:10K-boss15BOSS直聘K

技能解析

专有技能
  • 长期合作
  • 战略规划

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 团队管理经验
    • 团队管理
    • 办公软件
    • 资产管理
    • 食品安全
    • 运营效率
    • 安全保障
    • 商品库存
    • 负责管理
    • 统计分析
    • 商品管理
    • 商品质量
    • 管理经验
    • 降低成本
    • 人员管理

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午9:00   -   下午6:30
      双休弹性工作

      工作时间

      上午09:30   -   下午07:00
      双休弹性工作

      公司福利

      • 七险一金
      • 培训学习
      • 零食下午茶
      • 节日福利
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 年终奖
      • 全勤奖
      • 定期体检
      • 补充医疗保险
      • 五险一金

      公司福利

      • 扁平化管理
      • 交通补助
      • 免费工装
      • 零食下午茶
      • 餐补
      • 带薪年假
      更新于 2025-05-01