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职位详情

• 六安
• 3-5年
• 大专

• 服装

工作职责: 1．负责各款样品的报价； 2．对样衣进行kanzhun工艺分析、工序拆分，款式分科 ； 3．上直聘线后通过拍摄视频，现场测时进行分析，修正工时； 4．对不合适的工艺提出改善意见并跟进，监BOSS直聘督和指导生产操作，制作具体措施； 5．提供工价表给生产等相直聘关部门审核，负责对异议工序进行再次分析； 6．负责建立GST数据库，完善标准工时； 7．根据最终编排表完成各班组款式公布工价表，给到车间主任 任职资格: 1. 大专及以上学历，熟悉制衣厂生产流程； 2. 精通制衣工艺及成本控制能力； 3. 具有强烈的改善意识、成本意识、系统意识； 4. 具有较强的管理能力、沟通协调能力，思维敏捷，能够独立处理工作异常 5. 为人诚恳务实，工作认真负责，具备良好的职业素养