职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 5-10年
- 本科
工作职责 1.带领团队开发新产品,主导解决性能良率、杂光、可靠性等问题改善; 2.主导新产品光学设计; 3.参与制定设计标准; 4.预研产品开kanzhun发; 来自BOSS直聘任职资格 1.本科及以上学历,光学/光学工程专业; 2. 5直聘年以上成像系统光学设计经验或者5年以上手机镜头/车载镜头设计经验; 3.熟练掌握zemax、codev等光学设计软件,熟悉lighttoBOSS直聘ols、ASAP等杂光仿真软件来自BOSS直聘,具备软件二次开发能力; 常州、苏州、深圳
职位详情
- 苏州
- 3-5年
- 本科
- 机载软硬件
- DO-178
- 适航
岗位职责: 1.负责航空器航电系统,包括飞行控制、导航和导引、自动飞行、数据链路和来自BOSS直聘地面站等专业的boss适航工作规划,编制专业审定计划(CP); 2.负责制定型号专业审定基础,编BOSS直聘制条款符合性检查单和专业符合性总结报告; 3.负责开展航电系统仿真分析、功能测试、系统装机测试、软硬件开发以及系统安全评估过程中适航验证试验符合性评估与核查、适航符合性文件评审等工作; 4.推进研发部门开展型号适航取直聘证过程中的系统仿真分析/试验等取证工作,协同相关方解决型号符合性试验试飞过程中的适航问题; 5.对接适航局方(CAAC、EASA),向局方介直聘绍、演示航电系统相关适航工作,表明对适航条款的符合性; 6.完成公司交办的其他航电系统相关工作事项。
技能解析
- 产品开发
- 设计经验
- 二次开发
- 开发能力
- 设计软件
- 光学设计
- 设计标准
- 带领团队
- 镜头设计
- 光学设计软件
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 功能测试
- 硬件开发
数据来自CSL职业科学研究室
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。