职位&公司对比
职位详情
- 马鞍山
- 1-3年
- 中专/中技
- 销售经验
- 1-3年门店店长经验
- 不需要出差
- 不需要晚班/夜班
- 服饰鞋包
- 业绩管理
- 不需要倒班
- 库存管理
- 员工招聘
- 需要门店店长经验
- 服饰
- 五险
工作内容： 1.招聘需求门店：直聘马鞍山湖东路、当涂一、二门店； 2.负责店面的客户接待及销售工作； 3.负责做好boss货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 4.完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 5.店面活动的组织安排及后续跟进工作； 直聘6.管理店铺员工的考勤； 7.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.25-35岁，2-3年知名品牌工作经验，中专以上学历； 2直聘.对服装销售行业有基本的认同感； 3.团队意识强，有责任心，具有良好的沟通能力及服务意识； 4.有店铺销售或者服装销售经验者优先考虑。 职位福利：五险、绩效奖金、包吃、来自BOSS直聘餐补、节日福利、员工旅游、交通补助
职位详情
- 马鞍山
- 1-3年
- 大专
- 五险一金
- 不需要出差
- 接受无门店店长经验
- 不需要晚班/夜班
- 环境好
- 带薪培训
- 需要倒班
岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配来自BOSS直聘合总部的各项营销策略的实施来自BOSS直聘； 2、与合作商及总直聘部各部门保持良好沟通和协作，进而完成门店的提升计划； 3、监督商品的进销存管理，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 4、整合公司内部和客户资源，给顾客提供极佳的购物体验； 5、完成boss公司下达的各项任务指标工作。 任职资格： 1、大专以上学历； 2、有相关零售管理、销售经验，具备良好的沟通能力和人员管理能力； 3、表达流利，思维敏捷，能吃苦耐劳，责任心强，能承受较大工作压力； 4、熟练操作办公软件。
技能解析
专有技能
- 具有良好的沟
- 上级领导
- 品牌工作经验
- 团队意识强
- 后续跟进
- 统计工作
- 团队意识
相同技能
- 销售经验
- 沟通能力
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 监督商品
- 良好沟通
- 保持良好
- 服务质量
- 办公软件
- 沟通能力和
- 管理工作
- 商品质量
- 质量管理
- 零售管理
- 表达流利
- 管理能力
- 人员管理
- 服务质量管理
- 营销策略
- 商品陈列
相同技能
- 销售经验
- 沟通能力
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:30
双休 、 弹性工作
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
- 12%公积金
更新于 2025-05-11
电子营业执照
京公网安备11010502032801