职位&公司对比
职位详情
- 东莞
- 5-10年
- 本科
- 高级管理
- 行政管理
- 事业部管理
我们需要熟悉笔记本电脑相关配件制造业全流程,有在一线ODM担任过管理职位,有实际经验的人才来橙工科技担任管理制造部,工程部,采购部,boss品控来自BOSS直聘部,仓储部门的副总经理,您应当具备良好的职业道德,缜密的逻辑思维,清晰的工作规划,强大的执行力,处事果敢公正,敢于拍板敢于担责,具备高情商,既能推动管理,严峻规则,不徇私情,又能保持团队稳定带领大家齐心协力共同进步。那么您BOSS直聘将会成为我们的合伙人,享受丰厚的年终奖励并享有公boss司股票期权。
职位详情
- 东莞
- 1-3年
- 本科
- 31-100人
- 教育
- 运营管理
- 销售管理
- 有中高层管理经验
(要直聘有教育行业经验,对成人教育熟悉 熟悉成考自考无经验勿扰!!!) 岗位职责: 1、战略规划与执行:协助制定公司教育业务的战略规划,细化成可执行方案并监督落实。 2、业务运营管理:全面管理教育业务,监控教学质量、课程研发、招生推广等环节,提升运营效率和效益。boss 3、 团队管理与建设:领导和管理团队,招聘、培训和激励员工,营造积极的工作氛围。 4.、市场拓展与合作:分析市场动态,开拓新市场和合作机会,提升直聘公司品牌影响力。 5.、风险管理与合规:识别和应对运营风险,确保公司业务符合教育法规和行业标准。 任职要求: 1、年龄35-45岁,两年经验以上;要有 对成考跟自考以及国际教育这些相关的一些管理经验,以及教务经验! 2、具备出色的领导能力和团队管理能力,能够激励团队达成目标; 3、拥有良好的决策能力和问题解决能力直聘,能够应对各种挑战; 4、能够有效地与内外部利益相关者沟通,建立稳固的支持网络。 薪资待遇:1w-1w5不等具体面议 (此岗位不来自BOSS直聘涉及销售及业务方面工作)
技能解析
- 强大的执行力
- 笔记本电
- 笔记本电脑
- 缜密的逻辑
- 逻辑思维
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队管理
- 决策能力
- 运营效率
- 行业标准
- 领导能力
- 业务运营
- 管理经验
- 市场拓展
- 涉及销售
- 风险管理
- 分析市场
- 开拓新市场
- 市场动态
- 合作机会
- 团队管理能力
- 解决能力
- 问题解决能力
- 教学质量
- 品牌影响力
- 问题解决
- 管理团队
- 激励员工
- 管理能力
- 全面管理
- 战略规划
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 包吃
公司福利
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金