职位&公司对比
职位详情
- 合肥
- 5-10年
- 大专
- 企业(To B)
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 企业服务
- 先进制造
- 进出口贸易
- 其他产品/服务
职责: 1.收集目标行业客户信息,发掘客户需求,寻找合作契机,实现合作; 2.根据公司战略目标及销售目标确定客户目标群体进行新客户的开发及现有客户维护; 3.boss开展竞争对手信息挖掘和收集,主导整理公司产品竞争力; 4.进行客户的联络、开发、跟进大客户业务,参与相应商务谈判,争取客户订单; 5.进行客户应收账款的跟进,控制超期应收账款; 6.根据公司战略目标制定年度销售任务并执行实施; 7.负责销售费用预算的建议及费用的管控。 任职要求: 来自BOSS直聘 1.5年以上物流行业销售开发经验; 2.有项目管理及销售管理经验 3.较强的表达能力和谈来自BOSS直聘判、团队协作能力; 4.有local公司 或者globle公司背景BOSS直聘,在合肥、芜湖等地有一定资源能力,包括客户资源 公共关系资源等来自BOSS直聘。 薪资福利: 年薪18-30万+提成,具体可面议 五险一金、周末双休、免费培训、有晋升空间等
职位详情
- 合肥
- 1-3年
- 大专
- 电话销售
- 招商/商户拓展类服务
- 课程/培训类产品
- 网络销售
- 企业(To B)
- 快消品销售经验
- 无经验要求
- 电话销售经验
- 会展销售
【岗位职责】 1、负责招商工作和客户对接(公boss司内部提供优质客户信息); 2、对客户进行产品(公司)介绍、咨询解答,招商加盟政策介绍,预约接待等直聘事项; 3、对客户进行及时邀约客户来访考察项目; 【任职要求】 1、基本要求:36岁以下,男女不限。 2、有销售管理经验,带过10人以上销售团队 【薪资福利】: 1、薪资待遇:高于市场标准的无责任底薪6500~7500+高额提成+奖金+福利; 2、福利保障:正式员工待遇、司龄补贴、节日礼品(端午节、中秋节、春节、生日等)、带薪休假、餐食补贴,免费住宿,班车接送,为您在合肥市最大限度的节省吃住行2000元左右的花费; 3、假期组合:提供婚假、丧假、产假、生日带薪假、考试带薪假等假期。 4、个人发展:每三个月进行人才盘点,推进优秀员工向上晋升,进入“青年才俊学院”、“未来领袖干部学院”培养; 5、员工活动:不定期部门团建、培训、讲座、优秀员工旅游、文娱活动、公司年会等活动; 6、办公环境:集团总部办BOSS直聘公大厦,优直聘雅、干净、整洁的办公环境,扁平化的管理,员工之间关系和谐平等,轻松、愉快的工作氛围; 7、工作时间:8BOSS直聘:30--12:00,13:30--18:00,午休1.5小时
技能解析
- 客户订单
- 客户维护
- 项目管理
- 较强的表达
- 较强的表达能力
- 竞争对手
- 应收账款
- 公共关系
- 客户的开发
- 协作能力
- 团队协作
- 开发经验
- 团队协作能力
- 战略目标
- 表达能力
- 客户需求
- 商务谈判
- 发掘客户需求
- 费用预算
- 客户信息
- 管理经验
- 销售管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 优质客户
- 招商加盟政策
- 有销售管理经
- 人才盘点
- 客户信息
- 管理经验
- 销售管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 零食下午茶
- 住房补贴
- 节日福利
- 通讯补贴
- 餐补
- 员工旅游