职位&公司对比

职位详情

• 泰州
• 3-5年
• 高中

• 有餐饮店长经验
• 3到5年餐饮店长经验
• 直营店经验
• 甜品/面包店经验
• 库存管理
• 员工培训
• 业绩管理
• 连锁餐饮店

岗位职责： 1:根据公司对门店的经营计划与目标，贯彻落实门店各项经营目标任务 2:在营运部kanzhun和人事行政部的支持下，全面负责门店人员的基础人事管boss理工作 3:根据门店管理标准，对服务质量、产品品质、环境卫生、设备设施、安全等进行全面管理 4:按照公司财务规范与流程，负来自BOSS直聘责门店营业收支、账务与现金管理 5:负责管控门店日常经营支出(成本与费用) 6:负责门店客诉的来自BOSS直聘处理和受理工作 7:上级领导交办的其它工作 任职要求： 1.完成公司制定的年度、季度、月度门店的营业额与利润等目标 2.店员招聘满足门店需求、带教培训符合岗位工作要求标准、店员月度考核、离职率符合公司要求 3.QSC质检合格率符合标准、QSC复检完成符合标准、年度未发生重大人身、食品、财务安全 4.门店收银规范、营业日报表准确及时、财务单据规范完整、现金存储kanzhun与备用规范准确 5.毛利率达标，人力成本率达标、费用占比达标 6.客诉受理，遇无法处理的第一时间上报大店长