职位&公司对比

职位详情

  • 绍兴
  • 3-5年
  • 本科
  • 主编
  • 高级运营管理
  • 客服管理

协助总经理制定公司的发展战略规划,制定公司年度工作计BOSS直聘划并监督实施执行,负责组织与安排市场调研和评估,推市场招商业务,kanzhun直聘持并开拓kanzhun各方面的外部关系等

职位详情

  • 绍兴
  • 1-3年
  • 本科
  • 品类运营
  • 企业运营
  • 活动运营
  • 销售运营
  • 公众号运营
  • 线下活动运营
  • 门店运营
  • 线上用户运营

岗位职责 1、及时接收事业部相关制度与规范,推动科室执行与落实 2、协助科室主任进行经营分析,制定科室年度预算和工作计划,完成科室相关经营数据的统计与分 析,协助诊断科室经营问题,推动科室经营目标达成 3、分析、诊断并不断改进科室绩效水平,做好科室的目标绩效管理 4、掌握友商动态,并根据具体情况及时调整和制订相应的市场营销方案 5、协助科室梳理标准化服务流程,提升服务水平,开展患者教育,提高患者满意度和美誉度 6、结合市场部各渠道资源,满足科室经营需要,提升科室业绩 7、创新、开拓项目营销渠道,促进第三方营销合作 8、完成上级领导安排的其他任务 工作内容 1.进行项目市场调研和患者结构,来源及需求分析 2.制定科室工作案和计划,督促执行,并进行效果评估,确保目标达成 3.对接集boss团事业部上传BOSS直聘,推动科室执行与落实相关制度规范 4.审核宣传资料及物品,管理院内展示 5.结合医院市场部资源解决经营问题 6.开发第三方资源项目 7.把控市场直聘部相关主要渠道贡献率,确保预算达成 8.及时与临床科室沟通,提高营销效率

技能解析

专有技能
  • 发展战略
  • 战略规划
  • 发展战略规划
相同技能
  • 工作计划

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 宣传资料
  • 服务流程
  • 上级领导
  • 经营数据
  • 上传下达
  • 营销方案
  • 绩效管理
  • 需求分析
相同技能
  • 工作计划

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午08:00   -   下午05:30
双休不加班

公司福利

  • 五险一金
  • 补充医疗保险
  • 意外险
  • 年终奖
  • 绩效奖金
  • 保底工资
  • 带薪年假
  • 包吃
  • 餐补
  • 免费工装
  • 高温补贴
  • 节日福利
  • 生日福利
更新于 2025-05-13