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职位详情

• 北京
• 3-5年
• 本科
• 日结

• 大模型开发

岗位职责： 1. 负责基于大模型的智能问答优化与算法开发，BOSS直聘包括大模型增量预训练、高效微调、推理优化； 2. 负责智能问答系统的模块化开发，包括数据建设、知识库检索、提示工程、模型效果评估等； 3. 熟悉embedding+LLM的RAG系统、LLM+Agent等技术框架； 4. 设计企业级大模型应用架构（如知识库系统、Agent开发），优化模型性能及响应效率，推动AI技术与业务场景结合； 5. 能搭建前后端一体化系统，对接大模型API（如OpenAI、DeepSeek等），保障数据流稳定性和接口兼容性； 任职要求： 1. 计算机、kanzhun数学或统计学相关专业，统招本科或硕士及以上学历，具有大模型相关经验者优先； 2. 熟练掌握NLP基础理论和算法，有NLP相关行业经验，熟练掌握Transformer系列模型架构和原理； 3. 掌握来自BOSS直聘业界领先大模型的基本原理、训练和微调方法，例如GPT系列、LLaMa系列、Qwen、Deepseek等RLHF三段式训练和Lora微调； 4. 优秀的算法与编程能力，熟悉主流深度学习框架，熟练使用知识库、RAG、AgenBOSS直聘t相关领域的开发框架； 5.能够独立实现前沿模型研究，在自然语言理解、深度学习等领域有深入的研究； 6. 责任心强，有较强的自驱力，善于利用业界优质模型，从0到1推动业务发展，以及较强的沟通协作能力。 我们的优势： 1、年终绩效与业绩挂钩，不低于1.5个月。 2、五险一金 + 5天工作制，崇尚团队合作文化； 3、国家大力发展直聘的行业，快速发展的平台，发展空间大，晋升空间大； 4、公司执行全员股权激励计划。