职位&公司对比

招聘中

职位详情

深圳
1-3年
不限

有手机维修经验
1-3年手机维修经验
连锁维修店
五险
节日福利
加班费
加班费
房补
法定节假日三薪
全职
五险

薪资待遇: 前2个月保底6000元，长白班，月休4天，五险，包住宿（或租房补贴），业绩优秀者直接晋升区域经理或门店合kanzhun伙人。公司福利: 1、优秀人员奖金、节日福利、生日下午茶，每月生活用品领用等； 2、多样化技能boss培训:入职培训、新人培训、职业素养培训、销售技巧及口才培训等； 3、工作地点均kanzhun为大型商超内连锁门店，环境舒适，交kanzhun通便利，无需外出。工作内容: 1、负责门店手机的1、2级维修(包括:更kanzhun换总成、更换电池、手机贴膜)等； 2、负责门店的手机壳、膜、配件等产品的销售； 3、门店陈列、库存盘点、门店清洁等。岗位要求: 1、1年以上手机维修经验，熟练手机维修操作，具备门店手机维修经验者优先； 2、较好的沟通能力和服务意识。公司介绍： "电电帮”属于深圳越昕科技有限公司旗下，是一家集“手机维修服务、全民创业孵化基地、手机电池新零售生态链”的新经济平台。电电帮源迹于大众生活，“为消费者提供超越原厂性能的电池品质，高效手机维修为大众提供低门槛创业平台，构造手机电池新零售经济生态链”是我们致力追求的目标。

职位详情

深圳
1-3年
不限

五险一金
手机

我们正在寻找一名资深的手机维修boss工程师，该职位需要您具备一定的维修行业经验，并愿意钻研及提升维修技术能力。作为一名手机维修工程师，您将负boss责接待客户咨询技术使用问题，了解客户需求，为客户提供专业性建议及服务。您需要执行维修服务规范BOSS直聘，跟进个人目标达成，依据厂家售后服务政策，负责对客户送修的保内、保外机器进行测试→修复→测试。同时，您需要爱护及正确使用各种检测、维修设备及工具，如电脑、打印机、扫码枪、电流表、台面防静电胶垫、防静电腕环等。我们希望您具备以下任职资格：一年以上维修行业经验，具有手机行业相关经验者优先；有较好的服务意识、沟通能力，有责任心；愿意钻研及提升维修技术能力，热爱维修行业；深圳市内调动；无触碰行业红线行为（需背调）。我们提供丰厚的工作福利：生日福利、晋升空间大、就近分配、8小时工作制。薪资福利方面，我们提boss供固定薪资6000元/月，社保类型为五险一金，绩效奖金等。如果您符合以上条件，欢迎加入我们的团队，一起为客BOSS直聘户提供专业性建议及服务。