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招聘中

电梯维修保养技术员

-K·薪
  • 其他行业
  • 不需要融资
招聘中
  • 通信/网络设备
  • 不需要融资

职位详情

  • 六安
  • 1-3年
  • 中专/中技
  • 系统运维
  • 机房运维

岗位职责: 1、编制实施保养周期计划表、填写维保记录和急修单; 2、负责管辖区内电梯的日常保养和维修; 3、协助厂检对安装好的电梯进行终检,严格执行电梯移交和维保交接流程; 4、负责分管电梯的年检工作,确保检验一次合格率≥98%; 5、整理《典型故障案例分析》并上报维保部; 6、对领用件负责,更换下来的旧、坏件及时返回; 7boss、协助维保销售签订维保合同和收款。 8、主要负责区域内电/扶梯的维修、急修、保养kanzhun工作。 任职要求: 1、必须具有电梯维修保养上岗证,1-2年电梯维修经验或有电梯的相关工作经验 2、负责本区域内客户的沟通,确保维保合同的建立 3、有一定独立处理电梯故障的能力,吃苦耐劳,服从部门领导安排 4、机电、机械、自动化专业优先虑 5、有一定的指导能力,主要负责本区域内电梯的维修、保养日常工作 6、能处理电梯紧急事故能力 7.有综合协调管理能力,沟通协调能力较强,安全意识强; 8、有经验者,待遇从优 9、电梯维保主要的清洁、润滑、调整,同时发生故障时能正确判断原因,找出故障点,及时修复。 工直聘作时间:弹性工作制

职位详情

  • 六安
  • 1-3年
  • 大专
  • 系统运维
  • 计算机相关专业
  • 电子/电气/自动化相关专业
  • 运维经验
  • 同源同期采集营销
  • 理论数据分析治理
  • 百强创建

责任心强,服务态度好!!! 情商高,勤快!!! 岗位职责: 1.负责电力营销系统台户箱表的营配关系维护; 2.负责同期线损百强所的指标监测; 3.负责同源系来自BOSS直聘统营销侧的数据治理,包括电网一张图内营销数据治理等工作; 4.协同客户完成各项任务安排; 5.理解分析客户工作需求,分解至其他成员执行; 任职要求: 1.熟boss练应用excel表格应用,具备表格结构优化调整能力,基础函数应用; 2.良好的主动沟通协调能力,能够与内外部客户高效协作,完成工作安排; 3.具备出色的执行能力和高度的工作配合度,能够积极响应并有效落实客户和公司领导的各项任务安排,灵活适应工作需求变化; 4.具备kanzhun强烈的责任心和敬kanzhun业精神,对于个人承担的各项工作任务持直聘有严谨认真的态度,能够积极面对挑战,对工作任务的完成有坚定的决心; 5.可接受省内地市或者省外驻点优先。薪资可谈。

技能解析

专有技能
  • 协调管理能力
  • 维修保养
  • 管理能力
  • 维修经验
  • 指导能力
  • 紧急事故
  • 客户的沟通
  • 综合协调
  • 安全意识
相同技能
  • 沟通协调能力
  • 沟通协调
  • 协调能力

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 工作配合度
  • 完成工作
  • 高效协作
  • 数据治理
  • 任务安排
  • 工作配合
  • 理解分析
  • 主动沟通
  • 营销系统
相同技能
  • 沟通协调能力
  • 沟通协调
  • 协调能力

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午08:30   -   下午05:30

工作时间

上午08:30   -   下午05:30

公司福利

  • 五险一金
  • 补充医疗保险
  • 定期体检
  • 加班补助
  • 年终奖
  • 带薪年假
  • 员工旅游
  • 免费班车
  • 通讯补贴
  • 包吃
  • 节日福利

公司福利

  • 双休
  • 法定节假日
  • 五险一金
  • 节日福利
  • 团建聚餐
  • 带薪年假
  • 节假日加班费
  • 加班补助
  • 年终奖
  • 五险一金
更新于 2025-05-13