职位&公司对比
职位详情
- 重庆
- 1-3年
- 大专
岗位职责: 1.参与产品的整体测试规划,确保产品质量符合标准。 2.设计并执行针对产品的测试案例,包括功能测试、性能测试及稳定直聘性测试。 3.与开发团队紧密合作,确保测试过程中发现的问题能够及时解决。 4.优化测试流程和方法,提高测试效率和质量。 5.参与测试工具和方法的研究,不断提升团队的测试能力。 任职要求: 直聘1.具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力。 2.能够有效沟通,与团队成员和其kanzhun他部门顺畅交流。 3.对产品质量有极高的追求,注重细节。 4.能够适应快节奏的工作环境,对新技术充满热情。 5.愿意接受挑战,不断学习和提BOSS直聘升自我。
职位详情
- 重庆
- 1-3年
- 本科
- camera
- 影像
- 测评
- 相机
- 主观
- 客观
- 手机
1、爱好摄影,对影像一些专业名词有一定的了解 2、2直聘年以上相机、手机影像质量技术和管理相关工作经验,精通影像BOSS直聘、色彩基础知识,熟悉主客观评测标准和方法 3、熟悉imatest, IE , DXO等影像评估软件的使用 4、具有良好英语boss听力及口语能力者可优先考虑 boss5、有模组厂,镜头厂或手机厂商影像评测经验优先
技能解析
- 问题解决能力
- 符合标准
- 良好的逻辑
- 性能测试
- 功能测试
- 逻辑思维能力
- 确保产品质量
- 问题解决
- 产品质量
- 紧密合作
- 逻辑思维
- 有效沟通
- 测试工具
- 良好的逻辑思维
- 解决能力
- 良好的逻辑思维能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 色彩基础
- 英语听力
- 口语能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 员工旅游
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金