职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 不限
- 高中
- 中学生
- 培训机构
- 招生
- 线下教育
- 有教育工作经验
- 有大型教育机构经验
- 学前儿童/小学生
- 课程顾问
岗位职责: 1、与学员、家长和教师主动沟通,以保证教学质量和学习效果,增强与客户之间的联系; 2、学员基本信息整理完善,根据校区教学需求,建立学员档案,来自BOSS直聘制定学习规划; 3、制定课表,负责开boss班资料的协调,师资的调配联系,通知学员上课,保证课程的来自BOSS直聘顺利开展; 4、负责课程资料及教具的管理; 5、参加各项招生活动。 6、二次营销,能良好的维护老学员,完成二次销售开发工作; 7、主动控制服务成本; 8、其他临时事务的处理。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、写作能力较强,擅长office软件的应boss用; 3、具有良好的沟通表达能力并具有较强亲和力; 4、热爱教育事业,工作积极主动、踏实、责boss任心强; 5、有教育培训行业招生管理工作经验者优先 。 工作地址 萧山区振宁路813号品味大食堂旁二楼
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 本科
- 培训机构
- 线下教育
- 有销售经验
工作职责: 1.负责TOC端主播培训课程的招生销售工作,对意向客户提BOSS直聘供主播委培训课程的专业咨询工作; 2.通过电话、微信等手段与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3.负责维系老客户、挖掘新客户,建立良好、长期的kanzhun销售人脉资源 任职要求: 1.具有1年以上成人课程招生工作经验; 2.沟通表达能力强,逻辑思维敏捷,有良好的亲和力、客户服务意识; boss3直聘.能kanzhun够承担较强的压力,热爱销售事业,有不断追求卓越的进取心
技能解析
- 具有良好的沟
- 良好的沟通表达
- 学习规划
- 具有良好的沟通表达能力
- 管理工作经验
- 教学质量
- 管理工作
- 写作能力
- 热爱教育
- 事务的处理
- 有较强亲和力
- 好的沟通
- 主动沟通
- 客户之间
- 开发工作
- 沟通表达能力
- 表达能力
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 咨询工作
- 招生工作经验
- 课程招生工作
- 专业咨询
- 客户服务
- 有效沟通
- 沟通表达能力强
- 表达能力强
- 逻辑思维
- 客户需求
- 沟通了解
- 沟通表达能力
- 表达能力
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 节日福利
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金