职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 本科
- C端用户
- 活动创意策划
- 活动落地执行
- 线下活动
岗位职责: 1、制定素质/素养活动和各类招生方案,通过和用户积极有效沟通,做好用户吸引,完成招生转化工作; 2、产出来自BOSS直聘课程产品的介绍、宣传、推广等相关物料(包括课程介绍、宣传海报、宣传文案等); 3、协调沟通市场、社群、门店、教学等多部门,积极BOSS直聘推进入口招生kanzhun运营工作; 4、对业务增长负责。 任职要求: 1BOSS直聘、1年以上教育行业业务相关经验; 2、有相应的小学授课经验或授课能力,kanzhun讲座能力优先; 3、跨部门沟通、项目推动统筹能力强; 4、能够理解用户需求,具备产品打磨能力、产品推广能力; 5、具备优秀的沟通和表达能力、执行能力和复盘能力,具有创新意识; 6、热爱教育,有较强的抗压能力。
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 本科
- 线上活动
- 线下活动
- C端用户
- 活动创意策划
- 活动文案输出
- 活动落地执行
- 文案写作能力好
- 有成功增长经验
岗位职责: 1、制定素质活动和各类招生方案,通过和用户积极有效沟通,做好用户吸引,完成招生转化工作; 2、产出课程产品的介绍、宣传、推广等相关物料(包括课程介绍、宣传海报、宣传文案等);直聘 3、协调沟通市场、社群、门店、教学等多部门,积极推进入口招生运营工作; 4、对直聘业务增长负责。 任职要求: 1、统招全日制本科以上学历、1年以上教育行业业务相关经验; 2、来自BOSS直聘有相应的授课经验或授课能力,讲座能力优先; 3、跨部门沟通、项目推动统筹能力强boss; 4、能够理解用户需求,具备产品打磨能力、产品推广能力; 5、具备优秀的沟通和表达能力、执行能力和复盘能力,具有创新意识; 6、热爱教育,有较强的抗压能力。
技能解析
- 优秀的沟通
- 宣传文案
- 有创新意识
- 授课能力
- 创新意识
- 理解用户需求
- 具有创新
- 统筹能力
- 热爱教育
- 协调沟通
- 跨部门沟通
- 用户需求
- 具有创新意识
- 表达能力
- 有效沟通
- 产品推广
- 沟通和表达
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 优秀的沟通
- 宣传文案
- 有创新意识
- 授课能力
- 创新意识
- 理解用户需求
- 具有创新
- 统筹能力
- 热爱教育
- 协调沟通
- 跨部门沟通
- 用户需求
- 具有创新意识
- 表达能力
- 有效沟通
- 产品推广
- 沟通和表达
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
- 工作手机
- 健身福利
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
- 工作手机
- 健身福利