职位&公司对比

招聘中

品牌设计经理

-K
  • 培训/辅导机构
  • 未融资
招聘中

设计经理

-K
  • 装修装饰
  • 未融资

职位详情

  • 东莞
  • 1-3年
  • 本科
  • 包装设计
  • 平面设计
  • 漫画师

1.本科或以上学历,美术、设计、视觉等专业、扎实的理论功底; 2.两年以上设计公司或广告/策划公司的工作经验,擅长品牌设计、VIS,并且有画册、包直聘装等设计经验,设计能力范围来自BOSS直聘全面的优先考虑; 3.优秀的提案能力和沟通技巧,对项目创意及设计周期具备掌握力,能按时提交优质作品,具备独立完成项目的能力; 4. 对不同行BOSS直聘业的设计调性能准确把握,深入的了解客户的需求,准确的判断设计方向; 5. 具有独立思考的习惯,对品牌设计有持续的热忱,能不断突破自我完成更好的作品; 6.擅于总结学习,积极开放的心态,在公司与团队一kanzhun起分享和成长,多BOSS直聘面发展。 7.有培训机构、餐饮业、文创产品设计等优先

职位详情

  • 东莞
  • 5-10年
  • 大专
  • 室内设计
  • 项目管理

招聘岗位:设计kanzhun管理专员/主管/经理 岗位职责: 1清楚所有项目的执行计划及进度。 2根据项目计划安排,推动项目如期进boss行。 3针对异常项目,及时组织沟通会议,跟进后续解决进度及结果。 4负责效果图和施工boss图的协助管理。 5负责各项阶段确认函的管理。 6负责员工能力提升,定期组织项目复盘、错误总结会。 岗位要求 1、专科以上学历,室内、环境、艺术设计或相关专业,具BOSS直聘备良好的来自BOSS直聘审美和素质涵养; 2、三年以上室内设计工作经验; 3、具有良好的项目执行把控能力、组织协调能力和团队合作精神; 4、较强的设计管理能力和沟通技巧和人际交往能力; 5、认可公司文化、经营理念。

技能解析

专有技能
  • 设计经验
  • 设计能力
  • 独立思考
  • 培训机构
  • 品牌设计
  • 产品设计
相同技能
  • 沟通技巧

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 项目执行
  • 人际交往
  • 良好的审美
  • 团队合作精神
  • 组织协调能力
  • 设计工作
  • 设计工作经验
  • 人际交往能力
  • 把控能力
  • 团队合作
  • 协调能力
  • 室内设计
  • 交往能力
  • 组织协调
  • 管理能力
  • 组织沟通
  • 合作精神
  • 项目计划
  • 艺术设计
相同技能
  • 沟通技巧

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午10:00   -   下午7:00
双休弹性工作

工作时间

上午09:00   -   下午06:30
双休弹性工作

公司福利

  • 生日福利
  • 节日福利
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 工龄奖
  • 企业年金
  • 底薪加提成
  • 保底工资
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 五险一金

公司福利

  • 交通补助
  • 生日福利
  • 节日福利
  • 高温补贴
  • 通讯补贴
  • 团建聚餐
  • 零食下午茶
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 全勤奖
  • 节假日加班费
  • 股票期权
  • 底薪加提成
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 意外险
  • 五险一金
  • 购买社保
更新于 2025-05-09