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职位详情

• 福州
• 1-3年
• 大专

• 培训机构
• 学前儿童/小学生
• 中学生
• 校长任职资格培训合格证书
• 校长提高培训合格证书
• 有高校渠道资源
• 团队管理经验
• 校区运营经验
• 大型教育机构经验
• 教育专业背景

岗位职责： 1、执行校区的运营策略和目标，确保高校运作BOSS直聘； 2、负责人力资源管理事务，包括招聘、培训和员工绩效评估； 3、协助管理销售团队，制定销售计划并监督销售业绩； 4、协助管理教务团队，管理校区日来自BOSS直聘常运营工作； 5、处理日常行政事务，保持机构运营的高效性和顺畅性。 BOSS直聘 任职要求： 1、有2年以上相关领域的工作经验，有培训机构运营优先考虑； kanzhun2、熟悉培训机构的运营流程，了解相关政策法规； 3、具备出色的组织和协调能力，能够处理多任务并保持优先级； 4、拥有良好的人际交往能力，能够在不同层级间进行有效沟通； 5、能够迅速kanzhun适应变化，具备解决问题的能力。 岗位福利： 五险一金、双休、节日福利、团建福利