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- 常州
- 不限
- 大专
- 教学管理
- 班主任
- 辅导员
1、根据BOSS直聘学生的辅kanzhun导方案,制定学生管理计划 2、负责与学生家长定期沟通,反馈学生学习情况,及时了解家长和学生的需求 3、了解和分析学生的学习和生活情况、把握学生的思想动态,及时做好引导 4、kanzhun根据学生的学习情况以及家长的需来自BOSS直聘求,协调配合教师做好全面的服务工作 5、负责学生入学后的学籍档案的建立和管理,落实学生的课时安排
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岗位职责: 1、负责前台、电话接待,为学员答疑解惑; 2、跟进学员学习情况和进度,定期电话回访; 3、有效完成校区指定的招生目标,保持与已签约的学员和家长的良好关系,跟进学员报名和续费; 4、完成校区分配日常工作。 kanzhun任职要求: 1、具有大专直聘(含)以上学历有销售或教导相关工作阅历; 2、爱孩子,并关注他们的成长; 3、有精彩的自我学习实力有开放的心态; 4、具备优秀的交流实力有团队合作精神有良好的销售意识及销售技巧; 5、能够接受周末上班周中歇息的工作。 上班时间:上班时间周中中班13:30-20:30,周末白班8:30-17:30(具体排班以校区实际情况为准),周一休息 福利待遇: 1、完善的晋升机制,多通道全方位发展。 2、法定假期:boss按国家统一规定员工享有法定节假日。 3、五险一金:为员工提供社会保险福利。 4、节日福利:春节、三八、端午、中秋来自BOSS直聘、教师节等,公司发放礼品礼金。 5、年度体检:为员工提供年度免费体检。 6、带薪假期:寒暑假,享受境内外旅游。 7、课程优惠:员工子女报读课程可享受5折优惠。 东隅教育将为我们的员工提供同步或高出于市来自BOSS直聘场同行业水平的薪资待遇及有竞争力的福利,完善的培训晋升晋岗机制,每季度的员工团建活动,每年的长途团队旅游活动将为您开启一个全新的职业生涯起点。
技能解析
- 协调配合
- 家长定期沟通
- 档案的建立
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 销售技巧
- 电话回访
- 合作精神
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金
公司福利
- 子女报班优惠
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金