职位&公司对比

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  • 其他生活服务
  • 未融资
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门店店长

-K
  • 批发/零售
  • 已上市

职位详情

  • 宁波
  • 5-10年
  • 高中
  • 五险一金
  • 需要门店店长经验
  • 服饰鞋包
  • 服饰
  • 鞋包
  • 奢侈品
  • 陈列管理
  • 业绩管理
  • 财务管理
  • 数据分析
  • 库存管理
  • 熟练使用办公软件
  • 销售经验
  • 3-5年门店店长经验
  • 不需要出差
  • 21-23点下班
  • 名品
  • 服装
  • 男装

岗位职责: 1、负责店铺各直聘项销售kanzhun指标及任务的落实及达成; 2、负责公司各项制度落实及执行,培训执kanzhun行; 3、负责店铺的日常营运管理,店铺环境卫生、陈列管理、VIP管理、日常商场事务对接等; 4、负责店铺的账务及日常事务,包括商品进销存管理、店铺固定资产及办公用品申请及保管,商场日常函件对接等; 5、负责店铺人员培训及管理,包括员工带教培训、考核、激励等,为店铺人员汰换提供信息及依据; 6、负责店铺人团队建设,带动及鼓舞团队士气,以提升员工销售热情直聘及积极性。 任职资格 kanzhun1、具备5年以上奢侈品牌、国际名品或高端男装品牌终端管理经验; 2、具有时尚感,热爱时尚行业,对时尚流行品牌有较强的认知和了解; 3、适应短期新开门店支援性出差。

职位详情

  • 宁波
  • 1-3年
  • 高中
  • 包住
  • 销售经验
  • 1-3年门店店长经验
  • 损耗管理
  • 员工培训
  • 超市/食品
  • 陈列管理
  • 连锁门店经验
  • 超市
  • 水果店
  • 需要门店店长经验
  • 库存管理
  • 生鲜店
  • 高温补贴
  • 商业保险
  • 21-23点下班
  • 便利店
  • 业绩管理
  • 五险

1、负责员工招聘、带教、培训和日常人事管理等工作; 2、负责kanzhun顾客经营管理、社群维护,妥直聘善处理客诉等工作; 3、商品经营:负责每日订货、商品验收、线上运营、每周市调、商品库存管理等工作;直聘 4、负责门店BOSS直聘的资产管理,对门店各项费用管理,及时上BOSS直聘交营业款,做到实物与账面相符,并定期完成资产盘点相关工作; 5、负责门店和宿舍的安全管理; 6、按要求参加百果园组织的经营与文化培训或者会议,不断学习精进;

技能解析

专有技能
  • 固定资产
  • 有时尚感
  • 人员培训
  • 管理经验
  • 热爱时尚
  • 店铺环境
  • 团队建设

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 线上运营
    • 资产管理
    • 人事管理
    • 安全管理
    • 妥善处理
    • 商品库存
    • 费用管理
    • 员工招聘
    • 库存管理
    • 经营管理

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午05:30

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      公司福利

      • 五险一金
      • 加班补助
      • 全勤奖
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      • 零食下午茶
      • 团建聚餐
      • 有无线网
      • 节日福利
      • 生日福利

      公司福利

      • 交通补助
      • 节日福利
      • 通讯补贴
      • 零食下午茶
      • 餐补
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 加班补助
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 专业培训
      更新于 2025-05-14