职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 硕士
- 计算机视觉
- 目标检测
- C/C++
职位诱惑 : 技术直聘导向,工程师文化,创业团来自BOSS直聘队,高管直招 工作职责： 1、负责公司现有图像特征提取算法的升级和维护工作，并对具体问题提出解决方案。 2、负责设计、实验不同的图像特征提取算法，并将分析、应用实验结果。 3、计算机视觉算法、运动目标检测跟踪算法研究、图像kanzhun处理软件的编程、验证。 4、负责研究现有行业前沿图像特征提取技术，优化提升现有算法。 5、负责视觉类项目的软件系统开发、视觉系统硬件选型，包括相机、镜头、光源、处理器等boss。 职位要求： 1、计算机视觉、视频图像处理、模式识别领域的算法研究经验。 2、熟悉C/C++，OpenCV编程；具备很强的算法创新能力或者具备很强的算法实现能力。 3、有目标检测跟踪、深度学习等实际经验者优先。 4、具备图像处理及模式识别相关专业的理论和算法知识，良好的沟通／团队协BOSS直聘作能力。
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 硕士
- 广告算法
岗位职责： 1、负责休闲游戏核心算boss法研究和开发落地。解决游戏研发/发行/运营/变现中的通用核心算法问题。 2、建立统一高效的算法中台预测服务，承接业务方相关需求。 3、探索休闲游戏核心问题的前沿技术解决方案，实kanzhun现关键技术突破。 任职要求： 1、硕士及以上学历，数学类或者计算机相关专业。 具备搜索/推荐/广告等相关3年以上工作经验。 2、熟练掌握机器学来自BOSS直聘习相关理论，熟练掌握深度学习应用，熟练掌直聘握LightGBM/XGBoost/PyTorch/TensorFlow等常用工具框架。了解AIGC大模型基本原理，并熟悉其实际应用。 3、具备扎实的编程功底，精通Python/Go/C++等至少一种编程语言。 4、有相关游戏研发经来自BOSS直聘验或者对游戏有浓厚兴趣的优先。
技能解析
- 算法实现
- 计算机视觉
- 算法实现能力
- 模式识别
- 优化提升
- 系统开发
- 实验结果
- C/C++
- 创新能力
- 协作能力
- 维护工作
- 视觉算法
- 计算机视觉算法
- 图像处理
- 团队协作
- 图像处理软件
- 团队协作能力
- 好的沟通
- 提出解决方案
- 解决方案
- 算法研究
- 深度学习
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 基本原理
- 机器学习
- 关键技术
- 编程语言
- 研究和开发
- 研发经验
- 技术解决方案
- 解决方案
- 算法研究
- 深度学习
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
- 零食下午茶
- 生日福利
- 周年礼金
电子营业执照
京公网安备11010502032801