职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 测试管理
测kanzhun试直聘主bossBOSS直聘管
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 自动化测试
- 性能测试
- 软件测试
职位描述： 1.统筹测试开发团队（25人以上）的日常管理，包括技术规划、任务分配及效能提升，推动自动化测试框架、工具链及持续集成体系的落地。优化测试流程与工具链，提升测试效率与覆盖率、脚本复用率，覆盖Web/App/接口等多场景； 2.使用自动化测试平台并实现测试全流程闭环管理，覆盖需求分析、用例设计、脚本开发、执行调度及结果分析，避免工具链碎片化带来的协作成本； 3.设计高并发、分布式压力测试方案，识别系统瓶颈（如数据库锁竞争、线程池配置不合理）并推动boss性能调优；构建性能基线库，通过定期压测与容量评估支持业务扩容决策； 4.主导技术分享与内训，提升来自BOSS直聘团队在精准测试、AI辅助测试等领域的创新能力。 职位要求： 1.本科及以上学历，计算机/软件工程相关专业，3年以上测试团队管理经验； 2.精通测试理论和方法，熟练掌握软件测试方法和常用测试工具，对测试发展规划有自己的独立思考； 3.工作积极主动，具有较强的业务分析能力和解决问题能力，具有良好kanzhun的boss沟通表达和团队协作性，有良好的思维逻辑能力。
技能解析
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技能解析
专有技能
- 性能调优
- 团队管理经验
- 团队管理
- 具有良好的沟
- 工程相关
- 需求分析
- 软件工程
- 自动化测试框架
- 软件工程相关
- 逻辑能力
- 业务分析
- 测试方案
- 测试框架
- 创新能力
- 管理经验
- 分析能力
- 团队协作
- 思维逻辑能力
- 测试团队管理
- 测试工具
- 解决问题能力
- 良好的沟通表达
- 解决问题
- 团队协作性
- 测试方法
- 业务分析能力
- 思维逻辑
- 独立思考
- 日常管理
- 好的沟通
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:30
双休 、 弹性工作
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
双休 、 不加班
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
- 12%公积金
公司福利
- 五险一金
推荐对比
更新于 2025-05-12
电子营业执照
京公网安备11010502032801