职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 能源/化工/环保
- 国家电网
岗位职责： 来自BOSS直聘1、高度理解公司的发展战略，全面负责公司大数据分析产品的总体规划和技术开发，全面负责大数据分析产品方向的所有管理工作； 2、带领大数据分析团队，实现产品开发、上线、维护工作高质量顺利执行，同时主导公司大数据和AI项目或产品的规划设计，技术实现和稳定运行； 3、主导制定并持续优化研发工作流程和规范，保证高效率高质量的技术产出，促进技术成果的沉淀共享，确保技术成果的有效性和持续性； 4、负责技术团队的招聘、建设、培养和关怀，提升团队的工作体验、质量、效率和技术能力，优化项目人员结构，明确职责，定期进行技术培训或分享。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，计算机、软件工程相关专业； 2、35BOSS直聘岁左右，条件优秀者可适当放宽； 3、具备PYTHbossON等开发背景，产品设计理念，有架构师开发经验或者大数据/人工智能8年以上产品设计、开发经验； 4、具备较强的分析能力，包括逻辑思维能力和开放式思维能力； 5、具备中型规模以上的软件公司管理经验。
职位详情
- 北京
- 10年以上
- 硕士
- 电子/通信/半导体
- 芯片研发
- 交换机
- 军工
岗位职责： 1、负责公司硬件及软件研发工作，提供研发发展战略和产品研发技术路线； 2、kanzhun管理研发日常事务，负责方案制定和审核、组织评审、进度安排、监督执行等工作； 3、在研发上具备技术前瞻性，指导BOSS直聘公司产品技术研发方向，引进先进技术；BOSS直聘 4、负责产品核心技术难点攻关工作； 5、研发团队建设、管理工作，提升团队能力，确保部门BOSS直聘的运作规范、高效。 岗位要求： 1、硕士及以上学历，电子信息工程、通信、自动化类相关专业； 2、8年以上研发经验，5年以上技术管理经验；年龄在45岁以内。 3、熟悉产品架构设计，具备研发流程体系建设经验，有较强的解决问题能力； 4、良好的沟通能力和团队合作精神，优秀的领导力、判断力与决策能力； 5、极强的工作热情和抗压能力。 6、军工行业背景，在通信硬件领域：交换机，存储，计算等软件开发经验。 7、有芯片开发经验的优先考虑。
技能解析
- 产品开发
- 大数据分析
- 工程相关
- 开放式思维
- 软件工程
- 逻辑思维能力
- PYTHON
- 产品设计
- 软件工程相关
- 研发工作流程
- 较强的分析
- 设计理念
- 数据分析
- 维护工作
- 规划设计
- 技术开发
- 分析能力
- 逻辑思维
- 公司管理
- 发展战略
- 管理经验
- 开发经验
- 管理工作
- 研发工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 电子信息
- 产品架构
- 决策能力
- 技术路线
- 沟通能力和
- 架构设计
- 软件研发
- 沟通能力
- 电子信息工程
- 合作精神
- 先进技术
- 方案制定
- 解决问题能力
- 软件开发
- 团队合作精神
- 优秀的领导
- 解决问题
- 优秀的领导力
- 技术管理
- 团队合作
- 研发技术
- 团队能力
- 产品研发
- 研发经验
- 好的沟通
- 体系建设
- 团队建设
- 发展战略
- 管理经验
- 开发经验
- 管理工作
- 研发工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 餐补
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 股票期权
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801