职位&公司对比
职位详情
- 无锡
- 1-3年
- 大专
- 需要出差
- 督导经验
岗位职责: 1、根据公BOSS直聘司标准化文件对来自BOSS直聘店铺进行稽查; 2、收集汇kanzhun总不符合标准文件的项目,后期要求店铺整改; 3、根据门店实际情况,收集汇总反馈建议,协助更迭公司相关标准文件。 任职要求: 1、大专以上学历,专业不限,办公软件熟练; 2、具有1年以上终端门店直聘运营/督导/巡查/稽核工作经验; 3、能接受全国长期出差工作。
职位详情
- 无锡
- 不限
- 大专
- 超市便利店经验
- 连锁品牌经验
- 督导经验
- 店长经验
- 需要出差
- 五险一金
- 每周双休
- 商业保险
一、任职资格:品行端正,经验不拘,吃苦耐劳,富销售兴趣及热情,乐于与人接触,具企图心,愿接受店铺基础训练。 二、岗位职责:从店铺基础事务开boss始历练(收银、清洁、排面整理、机器设备管理、商品订购、货品盘点、销售分析、账务管控、店铺成本控制、人员排班及训练等),经过公司既定的培训、考核,最快4个月店铺实训带教,晋升为营运区域指导员(辖区至少10直聘家店的管理)。 1、公司与店铺间理念、情报、建议之传达与沟通; 2、店铺巡回,及时发现偏差现象,予以导正; 3、运用专业,对门店进行经营指导,提升营业利益; 4、与直营、加盟店人员有效沟通管直聘理; 5、其他有关门店经营指导事宜; 6、有同类相关工作经验优先。 三、福boss利:依法缴BOSS直聘纳社会保险及住房公积金、带薪年假、年节礼金、生日礼金、定期体检、年度旅游、尾牙年会、年终奖等。 四、上班时间:门店为24小时营业,前一个月培养需接受三班倒,休6 days。后面督导带教,正常上五休二。 有全家工作经验者优先 有全家工作经验者优先 有全家工作经验者优先
技能解析
- 符合标准
- 办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 及时发现
- 成本控制
- 有效沟通
- 沟通管理
- 设备管理
- 销售分析
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 免费工装
- 宿舍有空调
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 带薪年假
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金
公司福利
- 加班补助
- 住房补贴