职位&公司对比

职位关闭

咖啡/茶饮店长(南宁)

-K
  • 食品/饮料/烟酒
  • 未融资
招聘中

餐饮店长

-K
  • 餐饮
  • 未融资

职位详情

  • 南宁
  • 1-3年
  • 大专
  • 有餐饮店长经验
  • 1到2年餐饮店长经验
  • 加盟店经验
  • 奶茶/饮品店经验
  • 库存管理
  • 员工招聘
  • 业绩管理
  • 加盟店
  • 餐饮
  • 咖啡店长
  • 茶饮店长

岗位职责: 1.负责门店日常运营、品质、食安、服务及人员管理; 2.完成门店考核指标,对目标负责; 3.负责门店人员招募、培训等,确保人力达来自BOSS直聘到门店营运的需求。 岗位要求: 1.大专及以上学历; 2.沟通表直聘达能力强,执行力高,具有带训经验及良好的服务意识; 3.连锁门店管理经验,同岗位经验1年及以上,有咖啡、茶饮等连锁门店管理工作经验者优直聘先; 4.热kanzhun爱咖啡/茶饮行业,立志于在行业管理方面长期发展; 有良好的团队合作意识,能够适应快节奏boss的工作和轮班制。

职位详情

  • 南宁
  • 1-3年
  • 不限
  • 有餐饮店长经验
  • 员工培训
  • 1到2年餐饮店长经验
  • 餐厅管理
  • 3到5年餐饮店长经验
  • 踏实肯干
  • 卫生管理
  • 考勤/排班
  • 连锁餐饮店
  • 营销管理
  • 5年以上餐饮店长经验
  • 连锁餐饮店经验

1.悉出品、服务、食品安全等工作 2.能做直聘好经boss营管理、团直聘队建设等管理工作来自BOSS直聘 2.管理门店,门店能够得到健康发展 3.有1年以上连锁餐饮店长经验

技能解析

专有技能
  • 合作意识
  • 门店管理
  • 热爱咖啡
  • 沟通表达能力
  • 管理工作经验
  • 团队合作
  • 考核指标
  • 管理经验
  • 人员管理
  • 团队合作意识
  • 表达能力
  • 沟通表达能力强
  • 表达能力强
  • 行业管理
  • 沟通表达
相同技能
  • 管理工作

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 食品安全
  • 经营管理
  • 团队建设
  • 健康发展
相同技能
  • 管理工作

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
排班轮休不加班

公司福利

  • 餐补
  • 加班补助
  • 股票期权
  • 底薪加提成
  • 绩效奖金
  • 五险一金

公司福利

  • 绩效奖金
  • 底薪加提成
  • 加班补助
  • 节假日加班费
  • 法定节假日三薪
  • 工龄奖
  • 全勤奖
  • 包吃
  • 免费工装
  • 节日福利
  • 生日福利
更新于 2025-05-09