职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 不限
- 大专
- 旅游
- OTA运营
- 酒店
- OTA
- 酒店预订
岗位职责： 1、对订单的审核、确认和录入，并整理归档； 2、对订单的售后处理； 3、对接OTA平台和供应商等合作渠道，维持良好合作关系，保证新产品迅速上线、在线产品及时维护、价格更新； 4、协助部门做好其他的辅助服务工作； 5、有较强的服务意识，能耐心对待客户和工作，认真负责，严谨端正； 逻辑思维清晰，语言表达能力强，沟通畅通无阻； 6、执行能力强，按时按量完成工作； 任职资格： 1、工作仔细认真，有责任感，具有较强的服务意识和团队精神； 2、善于倾听、沟通、爱岗敬业； 3、具备较强的应变能力、口头表达与沟通能力； 4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作； 5、熟练运用office及良好的文档写作能力； 6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任来自BOSS直聘心； 7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神； 薪资待遇： 1、底薪4000元+旅游奖励+年终奖+社保+住宿 2、试用期1-2个月，转正考核通过，可以正式拿业绩提成，并享受正式员工的所有的福利待遇。公司提供员工宿舍，可BOSS直聘申请入住。 3boss、考勤时间9:00-18:00，月休5天，排班休息。 该职位为公司储备人员培训岗位，职位发展规划为：控房操作员直聘---见习产品/主管助理---产品经理/部门主管---部门运营总经理。 可接受应届生。
职位详情
- 深圳
- 1年以内
- 本科
- 接受无计调经验
- 旅游行业经验
- 旅游相关专业
- 熟练使用电脑办公
- 不需要出差/跟团出游
- 无销售性质
任职要求: 1、从事旅游行业办半年~一年【俄罗斯】、【中东非】专线计调经验者优先;副操岗接受应届生 2、熟练旅游业务操作、性格开朗、谦虚沟通、责任心强、动作麻利; 3、语言表达能力和沟通能力强,反应灵敏,有较强的领悟能力,和一定的抗kanzhun压能力，肯学习会提升自我; 4、熟练操作电脑及PPT,OFFICE等办公软件。 岗位职责： 1、负责团队报价,做到报价准确,收集同行信息,作产品对比,负责旅游产品的操作、安排、或来自BOSS直聘本控制、核算、定价等工作; 2、全程跟进旅游产品的销售情况,及时掌握团队动态; 3、与同业保持良好沟通,开拓、优化线路资源,为产品开发和销售提供支持; 4、监督和协助解决旅游过程中所发生的问题,保证游客旅游质量; 5、完成团队建档、归档和团款的应收应付结算; 6、负责接受咨询、处理投诉及相BOSS直聘关的直聘突发事件。
技能解析
- 语言表达能力强
- 完成工作
- 善于分析
- 口头表达
- 考核通过
- 分析思考
- 表达与沟通
- 思考问题
- 合作精神
- 逻辑思维
- 表达能力强
- 团队精神
- 团队合作精神
- 人员培训
- 文档写作
- 快速掌握
- 团队合作
- 较强的学习
- 写作能力
- 与团队合作
- 文档写作能力
- 学习能力
- 沟通能力
- 语言表达能力
- 表达能力
- 语言表达
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 良好沟通
- 产品开发
- 全程跟进
- 保持良好
- 办公软件
- 提供支持
- 突发事件
- FFICE
- OFFICE
- 领悟能力
- 沟通能力强
- 沟通能力
- 语言表达能力
- 表达能力
- 语言表达
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 年终奖
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801