职位&公司对比
职位详情
- 马鞍山
- 不限
- 高中
- 生产设备管理
工作内容kanzhun： 1、做班长储备的，直接参来自BOSS直聘与生产，跟随班组倒BOSS直聘班； 2、根据公司安排分配到各岗位实习，依表现以及工作能力做岗位的适当调整 任职要求:kanzhun 1、大专及以上学历，25-35周岁 2、理工科、化学类、机电相关专业优先考虑； 3、工作认真负责，有团队精神，能吃苦耐劳，服从领导安排，有良好的沟通能力和表达能力，有上进心，学习能力强； 4、接收应届毕业生。 福利待遇： 五来自BOSS直聘险一金、免费食宿、工龄工资、夜班补助35元/班、满勤奖、两班补助30元/班、绩效奖、季度奖、年终奖、法定节假日休息、过年过节发放相应福利、夏季高温补贴等。
职位详情
- 马鞍山
- 1年以内
- 大专
- 日结
- 电子/半导体
- 机械设备/机电/重工
- 新能源
岗位职责： 1、负责生产线目标产量完成、品质改善、kanzhun工作计划目标: 2、处理生产线机台设备异常等、早晚会总结问题点发生原因及分析改善情况; 3、负责人员工作岗位培训、提高生产效率、节约生产成本; 4、负责现场6S管理及规划等: 5、负责机台设备点检确认，有无异常; 6、负责开早会、人员出勤、人员工作按排、人员调配、人员安BOSS直聘全培训等。 7、配合生产主管工作， 严格要求自我、严格执行上级下达任务和目标完成等。 岗直聘位要求：BOSS直聘 1.教育水平 大专及以上 2.工作经验 1年 3.知识技能 熟练掌握办公软件，了解车间管理方法，QC七大手法 4.其他要求 执行力，掌控力，沟通能力，异常反馈能力
技能解析
专有技能
- 沟通能力和
- 表达能力
- 好的沟通
- 学习能力
- 团队精神
相同技能
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 工作计划
- 提高生产效率
- 办公软件
- 生产成本
- 生产效率
- QC七大手法
- 总结问题
- 分析改善
相同技能
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:00 - 下午05:30
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
推荐对比
更新于 2025-04-30
电子营业执照
京公网安备11010502032801