职位&公司对比
职位详情
- 乌兰察布
- 不限
- 不限
- 电话销售
- 装修
- 业务员
- 销售
工作内容 1、负责销售团队的管理与业绩目标的达成 2、维直聘护现有客户关系,拓展新的市场渠道 任职要求: 1、具备出色的团队领导能力和商直聘务谈判技巧 2、能够直聘独立制定销售策略,有效执行 3、对工作充满热情,具有高度的职业素养和团队合作精神
职位详情
- 乌兰察布
- 1-3年
- 不限
- 个人(To C)
要求:做过药品销售!做过药品销售!做过药品销售! 1.负责所管辖大区的销售管理工作,制定并执行销售计划和策略,确保销售目标的达成。 2. 开拓和维护大区的销售渠道,与经销商、代理商等合作伙伴建立良好的合作关系。 3.领导和管理大区销售团队,培训和激励团队成员,提高团队的销售能力和业绩。 4. 收集市场信息,分析市场动态和竞争对手情况,为公司的产品研发和市场推广提供决策依据。 5. 协调公司内部各部门的工作,确保销售工作的顺利进行。 四、任职要求 1. 医学、药学、市场营销BOSS直聘等相关专业优先。 2.有医药行业销售管理经验,有成kanzhun功的销售业绩和团队管理经验。 3. 熟悉医药市场,具备良好的市场分析和判断能力。 4. 具备优秀的领导能力、沟通能力和团队合作精神。 5.能承受较大的工作压力,适应出差。 五、BOSS直聘福利待遇 1. 具有竞争kanzhun力的薪资和绩效奖金。(底薪+提成) 2.完善的福利体系,带薪年假、节日福利等。 3.广阔的职业发展boss空间和晋升机会。 4. 专业的培训和学习机会,不断提升个人能力。
技能解析
- 商务谈判技巧
- 团队领导能力
- 团队领导
- 销售策略
- 谈判技巧
- 商务谈判
- 客户关系
- 团队合作精神
- 合作精神
- 领导能力
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队管理经验
- 团队管理
- 提供决策依据
- 沟通能力和
- 市场分析
- 竞争对手
- 管理经验
- 沟通能力
- 分析和判断能力
- 分析市场
- 市场动态
- 收集市场信息
- 判断能力
- 销售能力
- 优秀的领导
- 合作伙伴
- 优秀的领导能力
- 管理工作
- 销售管理
- 产品研发
- 分析和判断
- 团队合作精神
- 合作精神
- 领导能力
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
公司福利
- 绩效奖金