职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 10年以上
- 大专
- 幼儿园园长
- 教务管理
- 教学管理
岗位职责: 1、园所管理与运营,全面负责本园的发展规划及人、财、物的管理,负责本园教育教 学、后勤总务、卫生保健、安全保卫、招生宣传、人boss员录用、财务管理等工作; 2、制度建设,依据集团总部的要求,结合本园实际情况,制定本来自BOSS直聘园的发展目标、规划,审核本园的工作管理制度、工作流程和工作计划并组织实施、总结; 3、关系维护,对外负责与上级主管部门、社区、其他单位等的沟通协调 。 任职要求:直聘 1 、大专以上学历,学前教育及幼教相关专业kanzhun,具有强烈的责任心和职业道德,身体健康,善于和家长沟通; 2 、十年以上学前教育行业工作经验,其中5年以上幼儿园管理经验,具有幼儿教师资格证、园长资格证; 3 、掌握幼教方面的政策、法规,掌握幼儿教育学、幼儿心理学、幼儿卫生学的基本理论; 4、具备优秀的决策论证能力,信息和情感沟通能力,组织实施、解决问题和运筹能力等; 5 、具有一级一类园长任职经验者优先。 园长工作地址:苏州周边(苏州各区/镇江/湖州等地) 可以联系李老师18051218836或者扣扣706379762
职位详情
- 苏州
- 3-5年
- 本科
- 培训机构
- 中学生
- 学前儿童/小学生
- 教师资格证
- 团队管理经验
- 校区运营经验
- 大型教育机构经验
- 营销/管理类背景
1,负责整个校区的的运营及管理,组建和完善销售体系团队,建立团结有效的销售队伍,执行既定计划。 2,积极上进,具有持续的kanzhun学习和自我发展能力,充满活力,个性开朗积极乐观。 3,kanzhun工作有条理,有独立的分析和解决问题能力,有一定的教育行业管理经验,有强烈的责任心和使命感,能够承受各种压力。 4,懂业务和教学,不断优化团队,对赚boss钱有强烈的渴望,执行力超强,有意者面聊。 5,校长或经营主管均是合伙人模式,享受年终盈利分红。所以我们找共同创业的伙伴,志同道合的战士,期待与您一起赫赫有为! 6,有意者面谈!
技能解析
- 工作计划
- 教师资格
- 管理制度
- 论证能力
- 沟通协调
- 财务管理
- 和家长沟通
- 学前教育
- 幼儿教育
- 卫生保健
- 沟通能力
- 制度建设
- 发展目标
- 管理经验
- 解决问题
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 行业管理
- 分析和解决问题
- 解决问题能力
- 管理经验
- 解决问题
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 学员进步奖
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 有无线网
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 夜班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金