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职位详情

• 保定
• 5-10年
• 本科

• 团队管理
• 品类运营
• 运营管理
• 线下运营
• 渠道运营
• 客户管理
• 门店运营
• 整体运营

一、岗直聘位职责 负责品牌线下渠道运营工作，具体如下： 1.新建和管理渠道运营‌：负责线下的渠道的新建和管理工作，包括制定整体运营管理标准和指标，把握市场方向，达成经营业绩‌。基于消费者需求和门店生意需求，合理配置门店首铺（老店首铺与新店首铺），并基于实际零售及终端反馈不断优化迭代铺货逻辑。 2.制定和优化运营策略‌：制定并优化运营策略、标准化流程（SOP）和数据收集分析，确保门店运营的高效和标准化‌ 3.规划新业务和产品‌：规划新业务和新产品，主导相关项目推进并对结果负责‌。 4.完善售后体系‌：完善并优化售后体系、数据体系、客户管理制度和检查制度，提升管理水平‌ 5.区域对接，负责与区域负责人进行协调对接，了解并满足区域门店商品需求，找寻区域机会点，共同提升区域生意。 6.团队管理和培训‌：负责线下运营部门团队组建、人员考核和培训体系的建立‌。 ‌7.维护客户关系‌：维护好现有客户资源，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围‌。 二、任职资格 1，本科及以上学历，5年以上服装或家居用品行业工作经验，有100家以上的门店运营经验。 2，对线下的零售生意有boss清晰的理解，能够透过销售结果，做全面的商品分析，直聘并给出解决方案。 3，逻辑清晰，数据敏感，分析能力强，能熟练应用数据软件，做大批直聘量的数据处理。 待遇范围：30-50K