职位&公司对比
职位详情
- 廊坊
- 5-10年
- 大专
- 团队管理
岗位职责： 1、负责集团全面品质管理工作； 2、负责不断优化制度体系，调优工作流程直聘模式，进行管理创新； 3、负责常规品质督察，并帮助各区域公司kanzhun不断整改、提升品质； 4、定期开展各项业务管理制度及内部管控的风控检查工作； 5、组织检查、监督、落实流程体系执行情况，优化各项业务流程； 6、参与公司内重大突发事件的处理，给出解决方案、思路，必要时参与处理。 任职资格： 1、45周岁以下，大专及以上学历； 2、能熟练操作办公自动化软件；直聘 3、熟悉物业管理、安全管理相关的法律、法规、条例； 4、有很强的品质管理能力，有高品质塑造及管理能力、制度及流程体系建设能力； 5、较强的团队领导力、沟通协调能力，敏锐的观察及判断能力； 6、五年以上品牌物业公司经验，三年以上同等岗位工作经BOSS直聘验。
职位详情
- 廊坊
- 5-10年
- 硕士
- 战略管理
- 投资管理
- 行业研究
- 市场研究
三年以上同等岗位工作经验；有商用车、专用车或大型制造企业市场研究、商品企划管理、海外业务规划或运营、战略管理、终端销售管理等经历优先； 具备良好的产业分kanzhun析及研究、企业评估等能力；能够形成完整BOSS直聘的行业研究框架和分BOSS直聘析模型，具有较好的书面及口BOSS直聘头表达能力； 良好的英文写作和口语表达能力
技能解析
专有技能
- 物业管理
- 熟悉物业管理
- 判断能力
- 品质管理
- 办公自动化
- 管理制度
- 沟通协调
- 业务管理
- 管理工作
- 协调能力
- 突发事件
- 办公自动化软件
- 敏锐的观察
- 解决方案
- 检查工作
- 执行情况
- 团队领导力
- 管理能力
- 沟通协调能力
- 团队领导
- 安全管理
- 体系建设
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 口语表达
- 口头表达
- 市场研究
- 口头表达能力
- 良好的英文
- 战略管理
- 口语表达能力
- 终端销售
- 英文写作
- 终端销售管理
- 销售管理
- 表达能力
- 海外业务
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:30 - 下午06:00
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
更新于 2025-05-11
电子营业执照
京公网安备11010502032801