职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 3-5年
- 大专
岗位职责: 1、负责公司工程boss项目的区域boss市场开发,完成年度销售任务; 来自BOSS直聘2、市场分析,客户开发及关系维护; 3、负责跟进项目的投标、合同签订执行、安排项目施工、工程款项催收等工作; 4、完成销售经理分配的其他工作。 岗位要求: 1、大专以上学历,工程、暖通、自动化控制类相关专业; 2、具有3年以上工作经验,熟悉直聘实验室、净化领域业务场景,具备丰富的销售经验,可在业务和技术层面为客户提供专业咨询服务‘ 2、学习能力强,有良好的沟通能力与处事的灵活性; 3、工作积极主动,具有一定boss的抗压能力和团队合作精神。
职位详情
- 南京
- 1年以内
- 大专
- 个人(To C)
- 二手房销售
- 房地产销售经验
- 无经验要求
- 房地产
- 销售经理
- 电话销售
- 五险一金
- 老客户维护
- 区域经理
- 团队经理
- 网络销售
- 置业顾问
刚毕业的你还在为找一个高薪的工作发愁吗? 在别人指责我们“高不成,低不就”的时候,我们想说其实我们想来自BOSS直聘要的kanzhun真的很简单! 加入我们吧,给你合适的平台! 是的,这就是房地产销售,别看不起销售! 纵观各行各业的大佬们,基本都是从销售做起!做上三年销售来自BOSS直聘,人脉资源的积累直聘、市场经验的积累、逻辑思维的拓展、资金的积累,你会发现,你不再是一个一穷二白的创业者。同样,如果没有足够的激情和奋斗的决心,再好的机遇再棒的平台都只是你虚度光阴的浮云。 岗位职责: 主要是进行房屋、商铺的买卖销售及租赁: 1.负责线上渠道的房产信息维护,打造个人的专业品牌; 2.负责线下为客户提供优质的看房体验; 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作; 4.客户维护:保持与客户沟通联系,以客户认同的方式与其联系,并长期维护; 任职资格: 1、统招大专及以上学历; 2、年龄20-35周岁; 3、上进心强,能吃苦,抗压力强; 4、男女不限,有梦想、有激情; 5、喜欢销售,有良好的表达沟通能力;有挑战高薪的欲望; 【福利待遇】 1、底薪5000+转正高额提成(15%-75%) 2、生日礼物、月度奖金、出国旅游等 3、定期的专业技能培训 【专业培训】 1、新人培训:专业的师傅带教,让你快速进行行业透视,了解楼盘信息,掌握沟通技巧; 2、进阶培训:交易技巧、谈判技巧,法律知识,房产知识等 【透明的晋升通道】 房产经纪人—店经理—商圈经理—公司合伙人
技能解析
- 销售经验
- 提供专业咨询
- 熟悉实验室
- 团队合作精神
- 专业咨询
- 团队合作
- 市场分析
- 合同签订
- 自动化控制
- 合作精神
- 学习能力
- 好的沟通
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户维护
- 合同签署
- 市场经验
- 良好的表达沟通能力
- 与客户沟通
- 良好的表达
- 沟通技巧
- 谈判技巧
- 房地产销
- 客户沟通
- 掌握沟通
- 专业培训
- 逻辑思维
- 表达沟通
- 买卖双方交易
- 表达沟通能力
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 绩效奖金
- 补充医疗保险