职位&公司对比

招聘中

副总经理

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  • 批发/零售
  • 已上市

职位详情

  • 长沙
  • 10年以上
  • 本科
  • 日结
  • 制造业
  • 市场营销
  • 销售管理
  • 政府关系
  • 民企/私企
  • 101-300人
  • 有中高层管理经验
  • 有丰富的客户资源
  • 有政府资源
  • 环境工程
  • 市政工程

1、统筹管理环保工程项目,对工程项目的过程关键节点进行管理; 2、识别和控制项目风险,有效控制项目需求变更; 3、统筹本部门内外资源,合理调配公司相关人直聘、财kanzhun、物kanzhun等内部资源; 4、维护与客户及各类合作单位的良好关系,提高工作直聘效率; 5、负责环保工程营销部门的日常管理工作。 任职要求: 1、10年以上工作经验,5直聘年以上环保工程项目的营销开发经验; 2、有一定的社会渠道资源和政府关系资源; 3、擅长商务社交,人际关系处理能力强; 4、具有较好的团队合作能力,能快速融入团队协同开展工作。

职位详情

  • 长沙
  • 5-10年
  • 本科
  • 市场营销管理
  • 公司高管经验

任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限, 5年以上零售行业中高级管理岗位经验,男女不限,40岁以内; 2、有丰富的营销BOSS直聘管理经验,对新零售有深理解,对实体门店和线上营销管理有深刻认知,有成功的项目运作案例; 3、有较强规划和管理能力,有良好的沟通协调能力,良好的计划、组织、沟通、协调等管理领导能力; 4、抗压力强,身体健康,性格乐观积极; 5、有奢侈品行业管理经验者优先。 岗位职责: 1、根据公司战略规划和年度经营计划,制订年度营销计划,带领两个营销事业部完成业绩指标; 2、紧跟市场及时优化营销方式、方法,带领两个营销事业部团队不断创造新记录; 3、主导产品开发和服务项目开发,不断提升服务能力,以客户为中心不断满足市场需求; 4、把控业务风险直聘,优化业务流程,完善管理制度,确保业务质速并重发展; 5、负责两个营销事业部团队管理、考核、人才培养等工作。来自BOSS直聘BOSS直聘 加分项 有以下行业经验:服装/纺织

技能解析

专有技能
  • 人际关系处理能力
  • 统筹管理
  • 团队协同
  • 开发经验
  • 环保工程
  • 日常管理
  • 合作单位
  • 团队合作能力
  • 团队合作
  • 管理工作
  • 合作能力
  • 融入团队

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 经营计划
    • 产品开发
    • 团队管理
    • 管理制度
    • 沟通协调
    • 领导能力
    • 协调能力
    • 市场需求
    • 营销管理
    • 管理领导能力
    • 管理经验
    • 管理能力
    • 沟通协调能力
    • 好的沟通
    • 行业管理
    • 战略规划
    • 良好的沟通协

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午05:30

      公司福利

      • 五险一金
      • 带薪年假
      • 餐补
      • 通讯补贴
      • 交通补助
      • 零食下午茶
      更新于 2025-04-30