职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 大专
- 性能测试
- 黑盒测试
- 游戏测试
岗位职责： 1、根据需求文档编写测试计划和测试用例； 2、负责执行测试用例，记录结果，提交缺陷，跟来自BOSS直聘进缺陷的修改，完成测试分析报告； 3、负责配合开发人员解决工作中遇到的问题，并且能对项目提出合理化建议。 任职资格： 1、大专及以上学历，优秀应届毕业生也可； 2、热爱游戏boss，有至少3年的游戏史； 3、熟悉软件工程、软件测试理论和方法，了解相关的测试流程、测试文档标准和软件 工程学原理来自BOSS直聘； 4、具有较强的分析能力和表达能力，具有较强的综合协调能力，且能有效解决问题； 5、有耐心、有责直聘任心、有原则，能承受压力； 应聘邮箱： ***** ，请注明应聘职位。
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 手游测试经验
- 计算机相关专业
- SLG
岗位职责： 1、参与需求评审，BOSS直聘对产品需求进行分析拆解，根据需求撰写测试用例，执行测试用例，持续完善和维护 2、负责需求测试，及时反馈bug，跟进bug修复，并深入直聘了解bug原因，总结经验，持续提升项目产出质量 3、熟练使用bug管理工具和版本管理工具。如TAPD、jira、Git、SVN 4、汇总测试任务，测试范围，测试结果，评估测试风险并产出测试报告 5、完成性能测试，接口测试，兼容测试经验等专项测试 任职要求 1、3年以上游戏测试经验，1年以上SLG战斗测试经验的优先，独立完成过重kanzhun度复杂功能测试的优先 2、熟悉fiddler/charles等抓包工具，熟悉perfdog等性能测试工具，熟练掌握postman、linux系统命令、sql等; 3、熟悉或了解常见的游戏开发引擎（Unity或CocosCreator) 4、熟悉PHP/Python/Lua任意一种优先，根据测试需求产出脚本，提高测试效率，有过独立开发经验优先 5、积极主动、工作认真细致，具备较强的责任心与团队精神； 6、良好的学习能力，良好的独立工作能力以及沟通和协调能力。 7、有处理线上问题经验加分，完善线上问题处理，问题复盘，线上问题分析以及优化后续boss迭代测试深度
技能解析
- 文档编写
- 解决问题
- 提出合理化建议
- 软件工程
- 较强的分析
- 完成测试
- 分析报告
- 分析能力
- 综合协调能力
- 表达能力
- 综合协调
- 测试用例
- 执行测试
- 执行测试用例
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 管理工具
- 以及沟通
- 性能测试
- 熟悉PHP
- 沟通和协调
- 抓包工具
- 开发经验
- 问题分析
- 测试工具
- 接口测试
- 团队精神
- 独立开发
- 功能测试
- 版本管理
- 产品需求
- 专项测试
- 和协调能力
- 学习能力
- 版本管理工具
- 游戏开发
- 沟通和协调能力
- 测试用例
- 执行测试
- 执行测试用例
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 交通补助
公司福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 企业年金
- 股票期权
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801