职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 大专
- 国外线路
- 同业
- 地接社
- 定制游
- 东南亚
职位描述: 1. 负责境外(主要是泰国\老挝\越南)旅游线路的安排、行程的确定、报价处理等事务; 2. 境外线路目的地资源信息的分析与采集; 3. 产品线路的整合,清晰产品线规划; 4. 供应商资源的把控和整合,选择最优方案,节约成本; 5. 负责与销售沟通和协商行程,保证行程的完善,BOSS直聘确保服务质量,提升客户满意度; 6. 处理相关售后,及时高效完成交付工作。 7. 配合财务完成结算和回款BOSS直聘催收工作。 任职要求: 1.大专以上学历,有境外专线计调工作经验丰富者优先考虑boss; 2.有良好的团队合作精神及服务意识,有责任kanzhun心、上进心、抗压能力强,可接受加班; 3.有较强的沟通能力和协调推动能力,能独立开发新产品和供应商。
职位详情
- 武汉
- 3-5年
- 大专
- 有销售性质
- 爱岗敬业,积极进取,团队精神
- OTA平台接单
- 旅游行业经验
- 组团社
- 需要计调经验
- 开发新客户
- 旅游相关专业
- 旅游行业资源
- 同行操作计调
- 维护同业客户
- 不需要出差/跟团出游
- 定制游
1:时间:周一至周五早9:00-晚6:00上班 周末(旺季单休淡季双休) 2:月均:5000---10000,上不封顶 3:培训:公司统一系统业务培训,老带新传帮带 4:福利:五险一金 法定节假日 带薪年假,年终奖,年终团建旅游 5:地址:武汉市硚口区古田二路海尔国际广场9号楼917室 招聘岗位职责: 操作计调:熟悉各个旅行社管理系统、负责完成旅游线路设计、行程编写、报boss价计算。 销售:维护公司合作门店、及时回复客户消息、报价收客及回款。 岗位要求 有旅游行业2年以上从业经boss验,善于处理客直聘户关系,及时回复客户消息,维护好公司资源。
技能解析
- 供应商资源
- 强的沟通能力
- 团队合作精神
- 服务质量
- 客户满意
- 独立开发
- 沟通能力和
- 团队合作
- 客户满意度
- 沟通能力
- 合作精神
- 提升客户满意度
- 节约成本
- 旅游线路
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 旅游线路设计
- 及时回复
- 处理客户关系
- 客户关系
- 旅游线路
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 企业年金
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金