职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 3-5年
- 大专
- 房地产销售经验
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 金融产品销售经验
- 面销
- 其他类型团队
- 保险销售
- 销售经理
- 电话销售
- 互联网金融
- 金融产品
- 个人(To C)
- 医疗/大健康
- 销售组长
- 快消品销售经验
- 理财销售
- 高级销售
- 其他行业
- 销售管理经验
- 销售合伙人
- 面销/陌拜
- 销售工作经验
- 5人(含)以上
- 15人(含)以上
- 电话销售经验
- 资深销售
营boss业组主管 岗位职责: 1、负责销售目标的确定,以及任务的分配; 2、负责客户的服务与管理; 3、带领团队完成销售目标,做好团队的销售与监管工作; 4、服务跟踪银行渠道客户,续期服务二次开发,配置年金医疗疾病产品; 5、协助培训陪访组员,提升日常工作技能技巧; 只招有经验同业人士!非同业勿扰! 岗位要求: 1、大专及以上学历,团队1+4; 2、一年内不考核直接任命主管; 3、所有公司政策基本法,考核期内全部享受; 4、以上内容全部签约聘才合同; 福利待遇: 月薪:2万-3万 不封顶(高额底薪+英才补贴+高额管理绩效,团队育成津贴,医疗保险,保险补贴,国内外旅游方BOSS直聘案,年终奖) 有完善的培训kanzhun和晋升体系
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 大专
- 电话销售
- 面销/陌拜
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 企业(To B)
- 网络销售
- 面销/陌拜经验
- 电话销售经验
岗位职责 1、经过公司系统的培训,能够熟悉企业业务流程,识别目标客户潜在需求; 2、维护新、老客户关系kanzhun,采取电话、拜访、业务接待等方式,动态了解客户服务需求; 3、维护客户档案,对客户需求进行定期追踪,达成客户多次成交,为客户提供持续服务; 4、根据市场数据分析报告,改善销售渠道,提高客户满意度 任职资格 1. 大专以上学历,有相关工作经验者优先; 2. 工作勤奋踏实,有责任心、能承受较强的工作压力; 3. 有较强的学习能力、语言表达能力; 4. 有较强的团队合作意识,有挑战高薪的决心和信心。 薪酬描述: 1.月度优秀员工奖金; 2.五险一金 来自BOSS直聘 3.国家法定节假日(元旦、清明、五一、端午、国庆、中秋BOSS直聘、春节);劳动法规定的带薪假;劳动法规定带薪年假+公司司龄奖励年假; 4. 薪酬待遇=无责任底薪+20%+月度奖金+津贴。 公司提供公平、公正、公开晋升事业发展通道 1、业务线(客户代表 -资深商务代表-客户主任 -资深客户顾问-客户经理) 2、管理线(客户代表 资深商务代表-商务经理-分公司总监-区域总监) 3、专业线(销直聘售培训师); 【中企动力】 ——上市公司背景,为你的发展提供强有力的平台 ——23年行业经验,全国83家分公司,服务企业客户累计135万+ ——2014-2021连续年度最佳雇主、中国网站建设服务市场占有率第一 ——公司产品线丰富,客户粘性强,让你的销售更省力 ——年轻活力的团队,激情欢乐的公司氛围,开心工作,快乐生活! 官方网站:www.300.cn
技能解析
- 二次开发
- 带领团队
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 合作意识
- 提高客户满意度
- 语言表达能力
- 客户满意
- 客户服务
- 团队合作
- 较强的学习
- 较强的团队合作意识
- 数据分析
- 客户满意度
- 企业客户
- 分析报告
- 网站建设
- 服务需求
- 团队合作意识
- 市场数据
- 数据分析报告
- 表达能力
- 学习能力
- 语言表达
- 客户需求
- 客户关系
- 客户档案
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 意外险
- 定期体检
- 年终奖
- 绩效奖金
- 底薪加提成
- 企业年金
- 工龄奖
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 团建聚餐
- 节日福利
- 晋升空间大
- 法定假带薪休
- 周末双休
公司福利
- 五险一金
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利