职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 3-5年
- 本科
- PMP
- 企业内部技术项目管理
- 计算机相关专业
- 管理相关专业
- 大数据项目管理经验
岗位职责: 1、驻点客户现场,客户现场会议及纪要整理,重点事项内部同步,负责将项目情况向内部上级汇报,并在项目过程中持续与客户进行紧密沟通; 2、客户侧任务相关的执行、同步、内外部依赖协调 3、内部团队对客户侧依赖协调,例如车辆,入厂等等。驻场团队人员管理,违纪,假勤管理,现场事务安排。驻场人员测试及实车相关工作的计划制定、进度、问题、风险跟踪解决。 4、掌握项目范围,负责项目质量,进度节点把控,针对项目风险/问题进行分析、上报、应来自BOSS直聘对 任职要求 1、本科或以上学历,汽车、电子、计算机相关专业,3-5年相关工作经验; 2、具有良好的沟通技巧以及较强的协调、管理能力; 3、具有较丰富的项目管理知识kanzhun,熟悉项目策划,开发过程质量管理,有完整软硬件项目交付案例优先,拥有PMP证书着优先; 4、熟悉外资Tier1或者车厂产品开发流程。 5、岗位部分会议需来自BOSS直聘要英语沟通,可进BOSS直聘行日常沟通者优先; 6、有驻场项目工作boss经验优先
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 本科
- 团队管理经验
1、热爱精神障碍患者康复工作; 2、本科或以上学历,中级社工师; 3、不少于1年以上精神康复社工经验或3年以上社工经验; 4、认可和接纳社会kanzhun工作工作BOSS直聘的理念,工作态度积极,不怕吃来自BOSS直聘苦,具有丰富的理论功底,良好的文书撰写能力,综合素质高,责任心强; 5、具有良好的沟通协调、项目统筹的能力,及团队管理能力; 6、40周岁以下,男女不限,条件BOSS直聘优秀者可放宽要求。 7、主管主要为精康/司法/学校社工方向
技能解析
- 产品开发
- 计划制定
- 项目质量
- 项目管理
- 好的沟通技巧
- 较强的协调
- 沟通技巧
- 项目策划
- 开发流程
- 开发过程
- 日常沟通
- 质量管理
- 良好的沟通技巧
- 产品开发流程
- 项目工作
- 人员管理
- 英语沟通
- 过程质量
- 具有良好的沟
- 管理能力
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 撰写能力
- 综合素质
- 团队管理
- 康复工作
- 沟通协调
- 团队管理能力
- 良好的沟通协
- 具有良好的沟
- 管理能力
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 带薪年假
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金