职位&公司对比
职位详情
- 济南
- 不限
- 大专
- 月休六天
- 弹性工作制
- 带薪年假
“大润发华北boss区培训生”招聘开始啦[耶] 招聘对象:2017-2022级本科、大专优秀毕业生。 培养方向:三年经副理,五年店总经直聘理! 加入我们:享有五险一金,提供带薪培训,培训期间提供食宿,享受学来自BOSS直聘历来自BOSS直聘津贴,带薪年假,每月休息6天,欢boss迎咨询。[庆祝] 报名地址:济南市天桥区堤口路80号天桥大润发四楼人力资源部 大润发期待与您相遇[加油][加油]
职位详情
- 济南
- 3-5年
- 大专
- 销售经验
- 亲子购物/活动
- 损耗管理
- 线上平台运营
- 熟练使用办公软件
- 餐补
- 上六休一
- 超市
- 1-3年卖场经理经验
- 库存管理
- 需要倒班
- 五险一金
- 不需要出差
- 数据分析
- 21-23点下班
- 百货卖场
- 带薪年假
- 需要卖场经理经验
- 需要晚班/夜班
岗位职责: 1、根据公司营运管理规范,负责店来自BOSS直聘内品类营运管理工作,包括现场商品和人员、环境的管理、商品库存、商品结构调整等,确保品类各项指标的达成; 2、负责本品类商品结构及库存结构的优化,本品类商品陈列与排面整理,控制损耗对商品安全负直接责任; 3、负责品类kanzhun商品的数据分析工作,及商品、赠品等的定期盘点工作,做到帐实相符; 4、与供应商就重大节点期间临促、货源、特惠、礼品的相关政策等进行沟通协调,保证商品销售; 5、负责组织、指导本部门的市场调研活动,实时把握市场信息; 6、定期组织例会或与员工沟通,评估团队成员的工作业绩、工作态度、工作能力。 任职要求: 1、年龄24-35周岁,大专及以上学历,两年以直聘上新零售行业工作经历及相关工作经验,可接受外派者优先; 2、熟练操作常用办公软件及零售商业操作系统; 3、具备丰富的门店销售与库存管理经验; 4、具有良好的心理素质和抗压能力,性格外向,富有团队BOSS直聘协作意识,有较强烈的责任心。 孩子王花样福利: 五险一金、员工体检 、法定假期、带薪年假、姨妈假、误餐补贴、孕期关怀、生育祝福、 员工生日礼、集体生日会、0-14岁宝宝生日礼、周年祝福卡、节日礼品卡(春节/中秋/端午)、内购日专享卡、年会轰趴、 团队拓展 、员工旅游、内部竞聘、E-bosslearning学习平台、孕享卡、成长卡、游乐卡、畅租卡、育儿服务卡 、年度评优、激励徽章、纪念徽章、推贝积分兑换、精灵币积分兑换等 。 上班时间:早晚班倒班,上六休一
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
- 办公软件
- 沟通协调
- 数据分析工作
- 各项指标
- 商品库存
- 员工沟通
- 管理工作
- 库存管理
- 协作意识
- 数据分析
- 管理经验
- 商品安全
- 团队协作
- 商品结构
- 团队协作意识
- 商品陈列
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 节日福利