职位&公司对比
职位详情
- 徐州
- 5-10年
- 本科
一、岗位职责 1. 项目前期规划：负责新能源项目（太阳能、风能、储能等）从筹备到落地的全流程管理，开展前期调研、项目选址、可行性研究与投资估算，确保项目契合公司战略与市场需求。 2. 项目执行把控：制定项目施工计划，合理调配BOSS直聘人力、设备、材料等资源，严格把控施工进度、质量、安全与成本，保障项目按时、按质、在预算范围内完成。 3. 团队与外部协调：领导并管理项目团队，组织开展培boss训与绩效考核，提升团队整体素质；同时，与内部各部门（技术、采购、财务等）以及外部合作伙伴（供应商、设计院、施工单位、政府部门等）保持密切沟通与协作 。 4. 技术与质量管控：审核项目技术方案、设计图纸，进行技术交底，确保项目技术的可行性与先进性；建立并完善质量控制体系，监督项目质量，保证项目符合相关标准与要求。 5. 风险管理：识别、评估项目潜在风险，制定应对措施，及时处理项目中的安全事故与突发事件，降低风险损失。 6. 验收与交付：组织项目各阶段验收，完成项目最终验收与交付，确保项目顺利投入运营；整理并归档项目相关资料，形成经验总结 。 二、任职要求 1. 专业背景：本科及以上学历，新能源科学与工程、电BOSS直聘气工程、土木工程等相关专业。 2. 工作经验：5年以上新能源项目施工管理经验，至少主导过2个完整的新能源项目（如光伏电站、风电场、储能项直聘目等）建设。 3. 技能要求：熟悉新能源项目施工技术与流程，掌握项目管理工具与方法；具备中级及以上职称，持有一级建造师（机电、建筑等相关专业）或注册电气工程师证书者优先。 4. 能力素质：具备优秀的沟通协调、团队管理与问题解决能力，能够有效应对施工现场的突发情况；有较强的责任心、抗压能力与风险意识 。 5. 其他要求：能够适应长期出差与项目驻地工作，工作地点根据项目需求调配。
职位详情
- 徐州
- 3-5年
- 本科
- WMS
（1）深入分析业务需求，与产品经理来自BOSS直聘紧密合作，将业务需求细化为可执行的功能需求规格说明书。参与需求评审，确保需求准确无误。 （2）具备需求分析调研能力，与需求部门密切沟通需求，并负责流程、方案、原型的设计。 （3）跟踪开发过程，确保开发人员对于方案开直聘发的清晰理解，编写测试文档，进行交付前测试。 （1）本科及以上学历，计算机、软件开发等相关专业。 （2）3年以上系统分析或IT项目实施经验，有wms系统运维、开发、实施经验者优先。 （3）熟悉业务流程，精通需求分析方法和工具，能够将业务需求转化为详细的功能需求规格说明书。 （4）熟练掌握建模工具，墨刀，axure等，熟悉visio等流程软件来自BOSS直聘。 （5）良好的沟通能力和团队合作精神，能够与业务部门和产品经理紧密合作。 （6）强烈的责任心和问题解决能力，能够在压力下工作并快速响应突发事件。 （7）良好的项目管理和组织能力，能够管理多个任务并确保按时完成。 （8）分析和逻辑思BOSS直聘维能力强，能够深入理解复杂业务需求并提出解决方案。
技能解析
- 项目执行
- 设计图纸
- 优秀的沟通
- 团队管理
- 风险意识
- 管理工具
- 土木工程
- 技术方案
- 施工单位
- 质量控制
- 管理经验
- 项目施工管理
- 风险管理
- 沟通与协作
- 施工技术
- 项目技术
- 潜在风险
- 项目前期
- 可行性研究
- 施工管理
- 项目质量
- 科学与工程
- 沟通协调
- 合作伙伴
- 流程管理
- 电气工程
- 市场需求
- 项目管理工具
- 突发情况
- 控制体系
- 施工现场
- 施工管理经验
- 问题解决能力
- 项目管理
- 解决能力
- 突发事件
- 问题解决
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 功能需求
- 需求分析
- 沟通能力和
- 组织能力
- 规格说明书
- 沟通需求
- 开发过程
- 紧密合作
- 沟通能力
- 系统运维
- 分析业务需求
- 合作精神
- 逻辑思维
- 分析方法
- 提出解决方案
- 软件开发
- 建模工具
- 团队合作精神
- 逻辑思维能力
- 深入分析
- 项目实施
- 团队合作
- 解决方案
- 系统分析
- 好的沟通
- 问题解决能力
- 项目管理
- 解决能力
- 突发事件
- 问题解决
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 年终奖
- 员工旅游
- 包吃
- 节日福利
- 五险
公司福利
- 定期体检
- 包吃
- 节日福利
- 社保五险
- 包住
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
电子营业执照
京公网安备11010502032801