职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 不限
- 大专
- 个人(To C)
- 医疗/大健康
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 金融产品销售经验
- 快消品销售经验
- 电话销售
- 面销/陌拜
- 互联网金融
- 留学生优先
- 企业服务
- 网络销售
- 金融产品
- 国内院校优先
岗位要求: 1、年龄:25—45周岁; 2、学历:大专及以上; 3、素养:具有良好的心理素质及沟通能力; 4、优先:具有人力资源、会计,金融,管理,销售,医学,法律等行业工作经验者优先; 5、期待:渴望成功,有一定职业经历背景和经济基础者优先。 工作内容: 总概:等于代理营销平安集团下辖32家子公司所有业务,有17条业务线可以提供收入来源,涵盖三大版块(银行•保险•投资)、五大生态圈(金融服务、健康医疗、汽车服务、房产服务、智慧城市) 保险:寿险、车险、团体险、健康险、财产险、养老kanzhun险等所有保险产品服务 银行:对公业务、信托、私人贷款、存款、信用卡… 投资:证券、基金、期货、陆金所… 综合金融:平安好房、平安好车、平安好医生、上海家化等综合金融服BOSS直聘务。 薪资待遇: 训练津贴20K+佣金提成+个人季度奖+高等级职务津贴+钻石奖金+每月钻石奖励+团队奖金+年终奖+全面的商业保险… 业务员月平均收入3万元以上。主管职级月平均收入6万以上,经理职级月平均收入10万以上,总监职级月平均收入20万以上,有这样一份工作,看看适不适合您或者您身边的朋友 1.时间:周六日双休,节假日跟国家放假。 周一至周五上午9___11:00上班,早上7:30不影响送孩子上学,下午4:30不影响接孩子放学 2.收入:高提成,高收入,收入上不封顶,多劳多得,加公司购买员工商业保险 3.培训:是免费的,最好的培训在平安。平安拥来自BOSS直聘有自己的平安金融大学 4.旅游:奖励方案多多,来平安带你免费周游世界 5.晋升:公开透明,达成指标就能晋升,不靠关系,全靠个人实力不设限! 6.心情:不用坐班,时间空间自由,心情倍儿爽 ,我们团队80后/90后占80%以上比例,本科学历90%.团队氛围非常好! 我们致力打造全深圳唯一的晋升型团队,选择大于努力!5年或是10年后,你会为你选择我们团队而给自己的英明选择而贺彩! 招聘岗位是优才主管,底薪最高2万一个月,初期做平安下辖的银行•保险•资管相关业务,三个月转正后优才主管培养,第一年20.4万底薪加上提成收入,优才月收入大概在5万左右,一年最高底薪可以拿到204000,加上对应的提成,第一年大概可以拿到60到70万左右的收入,水平高和资源好的可能会更多。 行业介绍 1、 保险行业已经进入快车道:国家大力发展(立法支持•7月8日保险日),人民百姓需要保险,行业良性发展。 2.、我们真诚地寻求合作伙伴,开心工作,帮助别人,成就自己。 3、有无销售经验均可,boss五年后,十年后你一定会感谢自己当初的选择。 4、和彼此都积极且真诚的伙伴一起工作学习,能力、经验及内职业生涯均得到增长,是超越工作本身boss有意义的事情。
职位详情
- 深圳
- 1-3年
- 大专
- 电话销售
- 软件/企业服务产品
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 企业(To B)
- 面销/陌拜经验
- 电话销售经验
- 互联网/科技
一、职责描述: 1、负责领导销售团队,进行销售战略执行,客户开发(电销)及面谈、维护(面销来自BOSS直聘) 2、负责制定、执行销售计划,监督实施全过程,完成业绩指标 3、负责管理和培训部门销售人员,安排并指导部门日常工作: 4、负责与客户、同行业间建立良好的合作关系: 二、任职要求 1、有1年以上2B行业销售管理经验: 2、逻辑清晰,具有良好的表达沟通能力,具备高度的责任感和严谨的工作态度 3、具备团队协作精神、独立工作能力;具备较强的承压能力; 4、热爱或专注于互联网行业,看好互联网未来,认同互联网营销服务是未来的大趋势 三、薪资福利: 1、晋升空间:客户经理-销售经理-商务总监-区域总经理-销售副总-事业部总经理 主张内部良性竞争,培养内部优秀人才,按制度晋升,以结果为导向。 2、薪资待遇:底薪(1.2-3W不等,综合2W+)加绩效加团队提成1%~6%,加各种月度,季度,年度激励!奖金、红包、各种福利应有尽有!更有股权激励,让你实现财富自由! 3,全面互联网营销业务知识培直聘训辅助团队管理,帮您快速熔炼团队!更为优秀的经理提供了“苗埔少将班”让你快速加入总监列队: 4、丰富的员工活动,定期举办王者荣篷、LOL羽毛球、篮球、直聘足球、生日会等活动让你嗨翻天直聘。 5、每年公费旅游、员工国外游、带薪年假让你疯玩不停歇。 珍岛集团05年创建,已有18年的历史,总部位于上海,全国有4000+名员工,40+分公司。为积极响应国家政府的号召,根据《国家信息十四五规划中》提到加快企业数字化转型去帮助中小型企业。我们秉承“整合数字资源,技术推动营销”的核心运营理念,专注数字化营销技术、产品、服务、资源的创来自BOSS直聘新和整合,致力于打造全球企业提供的智能营销云平台。企业的核心价值观:创新、专业、极致、诚信、感恩。对于企业的产品打造,珍岛集团在无锡设有研发团队,1000多名员工。与各大高校(清华大学,华师大等)有产品研发项目,并且设置有院士工作站,产品专利技术获得200+项,在2019年获得“国家科学进步奖”,2021年登上人工智能SaaS企业的榜一。
技能解析
- 销售经验
- 金融服务
- 合作伙伴
- 智慧城市
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队协作精
- 团队管理
- 业务知识培训
- 良好的表达沟通能力
- 良好的表达
- 负责管理
- 数字化转型
- 管理经验
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 具备团队协作精神
- 销售管理
- 逻辑清晰
- 表达沟通
- 产品研发
- 专利技术
- 表达沟通能力
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 周末双休
- 商业保险
- 终身免费培训
- 养老公积金
- 养老补贴
- 长期服务奖
公司福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 员工旅游
- 带薪年假
- 股票期权
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金