职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 企业管理咨询
- 企业战略咨询
- 运营管理咨询
- 咨询顾问
- 项目经理
- 项目实施
- 项目管理
岗位职责： 1、 项目全过程咨询管理工作，具有项目闭环能力，确保咨询项目的顺利实施与交付； 2、 对内管理咨询团队的项目实施，负责咨询项目的方案编制、标准流程编写、实施计划制定、工作kanzhun安排、过程执行、团队来自BOSS直聘工作成果考核、项目成本管控等； 3、 对外负责与客户方案洽谈、实施、落地等，各外部单位进行项目前期跟踪、合同谈判、沟通协调、会议联络、工作汇报等。 4、主导或参与售前工作、来自BOSS直聘项目建议书的撰写。 任职要求： 基本条件：全日制本科以上学历。 理论基础：熟悉企业运营的基本boss逻辑，擅长某一职能模块，包括不限于战略咨询、商业模式、人力资源管理、组织变革、企业文化、BOSS直聘信息化解决方案，有操盘企业运营管理、组织变革、经营转型经验者优先。 工作经验：5-10年以上工作经验，独立负责过两个以上项目操盘经验，有咨询行业、甲方管理经验者优先考虑。 核心能力：萃取能力强、口头与书面表达优秀、逻辑思维清晰、分析推理能力强、文字功底强、善于沟通与合作。 团队管理：善于指导顾问的专业能力，培养顾问成长。 品性素养：谦逊真诚、极致主义、意志坚强、持续学习、团队精神、利他之心。
职位详情
- 北京
- 10年以上
- 本科
- IT咨询
- 国内咨询机构
- SAP
- ERP
- ORACLE
- Meta ERP
岗位职责： 1、负责公司ERP项目方案设计和管理工作，负责项目进度、成本、质量等全生命周期管理； 2、负责把控项目范围、整体方案BOSS直聘和落地质量，确保项目顺利实施和交付； 3、负责团队管理，协调各方资源，明确分工和职责，带领团队高效协boss作达成项目目标； 4、与客户保持良好沟通，负责对接需求、研讨方案、沟通进展和工作汇报，管理相关方期望，确保合理需求得到满足，保证客户满意度； 5、识别项目实施风险BOSS直聘，制定应对策略，确保项目顺利推进； 6、负责项目文档管理，对接公司研发、交付及售前团队，不断拉齐方案需求，优化和完善公司对应产品的，保证交付质量，满足交付要求。 直聘任职要求： 1、8年以上ERP （oracle/meta/sap方向） 财务、供应链、采购、人事、项目等模块项目管理、交付经验，有丰富的集团化企业项目实施和方案经验，具有跨ERP与外围系统集成整合的经验优先考虑； 2、具备良好的推动沟通能力，跨文化沟通技巧，能够与不同类型的客户无直聘障碍沟通； 3、具有出色的团队领导力、项目管理能力、问题解决能力，高效决策、激励团队和推进工作； 4、责任心强、抗压能力强，能接受出差，有大型集团化的项目实施、交付经验优先。
技能解析
- 计划制定
- 推理能力
- 善于指导
- 管理咨询
- 文字功底
- 文字功底强
- 组织变革
- 管理经验
- 商业模式
- 逻辑思维
- 团队精神
- 项目前期
- 沟通协调
- 团队工作
- 人力资源管理
- 理论基础
- 善于沟通
- 解决方案
- 分析推理
- 资源管理
- 分析推理能力
- 沟通与合作
- 书面表达
- 团队管理
- 项目实施
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 方案设计
- 客户满意
- 项目管理
- 沟通技巧
- 带领团队
- 负责项目进度
- 跨文化沟通
- 团队领导力
- 沟通能力
- 项目方案
- 解决能力
- 项目进度
- 良好沟通
- 问题解决能力
- 保持良好
- 项目管理能力
- 问题解决
- 生命周期
- 高效协作
- 客户满意度
- 管理能力
- 团队领导
- 协调各方
- 文档管理
- 团队管理
- 项目实施
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 股票期权
- 带薪年假
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
电子营业执照
京公网安备11010502032801