职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 不限
- 鞋服
- 代理商/经销商招募
- 区域销售
- 较强的渠道拓展能力
- 具有渠道运营管理经验
- 代理商销售
- 较强的沟通协调能力
- 渠道分销
岗位职责: 1)根据企业的拓展指标和工作要求,对潜在意向客户进行深入了解和资源整合; 2)对重点潜在客户,做出有针对性和可行性的拓展方案; 直聘 3)对所交付的区域做出合理有效的拓展计划,开发优势客户; 4)对客户进行有效拜访、达成签约来自BOSS直聘,完成拓展指标以及后续的跟踪维护; 任职资格: 1、年龄:23-35岁; 2、女装品牌服装从业1年以上; BOSS直聘 3、能够适应外地kanzhun出差; 4、能够熟练运用基本的OFFICE办公软件; 5、办事效率高; 6、具有熟练的业务知识及良好的沟通能力; 7、分析决策能力强,并能正确判断处理直聘; 8、自学能力强,能迅速获取新知识。
职位详情
- 北京
- 不限
- 不限
- 完工结
- 个人客户开发
- 具有线下渠道销售经验
- 移民,教育,企业出海,身份规划
- 较强的渠道拓展能力
- 具有渠道运营管理经验
- 代理商体系搭建
- 较强的沟通协调能力
- 较强的市场分析能力
- 教育培训
- 渠道/机构客户开发
- 渠道关系维护
本公司是北京市移民及出入境服务行业协会会员单位,并且是副会长单位合伙人,安全稳定运营数年。 公司承BOSS直聘诺以最大诚意让利于客户与市场,提供业内极具竞争力的高提成! 1、工作内容: 开发有移民需求的客户,例如对海外医疗、养老、生活质量、食品安BOSS直聘全、资产配置、教育(华侨生或国际生)、海外身份规划、合理避税、海外房产、企业出海等有需求的客户。 2、工作要求: 合伙人形式,无要求,寻找志同道合的伙伴。 3、公司提供: 行业内极具竞争力的高提成,可面谈; 必要的培训与指导; 助谈服务与场地; —————————— 移民属于一个经久不衰的话题,目前客户需求五花八门,但细聊你会发现他一定对以上第一点当中的至少某一个方面有需求,所以很有必要为客户做一个专业的第二身份规划……具体BOSS直聘详情欢迎面谈,期待您的加入!
技能解析
- 资源整合
- 有针对性
- 决策能力
- 办公软件
- 自学能力
- FFICE
- 办事效率高
- 沟通能力
- 判断处理
- 分析决策
- OFFICE
- 好的沟通
- OFFICE办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 食品安全
- 海外房产
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室