职位&公司对比

招聘中

商业数据分析师-BI

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某知名大型互联网OTO平台公司
招聘中

高级数据工程师

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  • 电子商务
  • 不需要融资

职位详情

  • 杭州
  • 3-5年
  • 本科
  • SQL

工作职责 1.来自BOSS直聘构建全面的、准确的、能反映服务业务线特征的整体指标体系, 并基于业务监控指标体系,及时发现与定位业务问题。对于核心经营指标和披露指标,建立好指标管理制度。保证指标的合理性和准确性; 2.围绕各业务的策略,合理进行绩效目标的制定和拆解。对各业务的绩效目标,做到高效进度追踪,及时提出预警; 3.能够独立对接有复杂度的业务单元,对业务商业模式深入理解,对业务问题进行深入分析,为公司运营决策、产品方向、销售策略等提供数据洞察和经营建议,并推动策略优化落地; 4.沉淀分析思路与框架, 提炼数据产品需求,与相关团队(如技术开发团队) 协作并推动数据产品的落地。给业务团队开展数据分析的技能培训,提升业务团队的分析能力。 任职要求直聘 1.3年及以上数据分析工作经验,有互联网或生活服务平台从业验更佳; 2. 良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果,有丰富的数据分析经验; 3. 熟练独立编写商业数据分析报告,及时发现和分析其中隐含的变化和问题; 4. 具有复杂业务的独立对接经验,或复杂分析项目的经验,能够基于数据分析发现业务问题和机会点洞察,并对业务发展产生重要的积极影响; 5.熟练运用SQL(或R、Python等)数据技术和工具,能高效的与数据boss技术团队进行沟通; 6. 掌握基本数据产品工具,具有数据可视化报表的实现能力来自BOSS直聘

职位详情

  • 杭州
  • 5-10年
  • 本科
  • 数据分析/挖掘经验
  • SPSS
  • 电商/零售行业数据相关经验
  • SQL
  • Python
  • 数学/统计相关专业

一、岗位职责: 1.业务分析部管理; 2.项目管理,方案编制,项目落地; 3.业务环节分析,环节闭环分析; 4.业务测算模型建立; 5.业务单一环节BOSS直聘细分领域分析; 6.业务风险预警,问题分析; 7.数据信息化建。 二、任职要求: 1.业务分析/运营分析专业技能; 2.业务环节及单一环节分析经验; 3.有运营管理分析经验优; 4.业务理解力强; 5.沟通统筹协调能力强; 6.3-6人团队管理经验; 7.2-3个中型项目管理经验。 三、福利待遇: 1、股权激励:全员参与股权激励计划; 2、保险待遇:为boss每位员工入职就提供社会保险; 3、休假政策:按国家法定休假; 4、工 作 餐:为每位员工提直聘供营养搭配的工作餐; 5、假日福利:为每位员工提供传统节假日礼品; 6、体检待遇:每年定期对员工进行体检; 7、团建活kanzhun动:定期组织各类团建活动; 8、晋升空间:为每位员工制定个性化的职业发展通道。 公司网址:www.xintutop.com

技能解析

专有技能
  • 海量数据
  • 管理制度
  • 可视化报表
  • 数据分析工作
  • 数据分析
  • 数据敏感度
  • 技术开发
  • 分析能力
  • 分析报告
  • 商业模式
  • 数据分析报告
  • 数据洞察
  • 服务业务
  • 数据产品
  • 基于数据
  • 深入分析
  • 产品需求
  • 数据可视化
  • 数据敏感
  • 数据技术
  • 及时发现
  • 销售策略
  • 业务问题
  • 数据分析经验
相同技能
  • 分析经验

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 风险预警
  • 团队管理经验
  • 协调能力强
  • 团队管理
  • 项目管理
  • 统筹协调
  • 项目管理经验
  • 协调能力
  • 业务分析
  • 信息化建设
  • 理解力强
  • 管理经验
  • 问题分析
  • 统筹协调能力
相同技能
  • 分析经验

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午08:30   -   下午05:30
双休不加班

公司福利

  • 定期体检
  • 特色假期
  • 节日福利
  • 带薪年假
  • 补充医疗保险
  • 五险一金

公司福利

  • 年终奖
  • 员工旅游
  • 零食下午茶
  • 合伙人机制
  • 免费体检
  • 包吃
  • 晋升空间
  • 周末双休
  • 股权分配机制

备注

职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

更新于 2025-05-04