职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 3-5年
- 不限
- 全勤奖
- 绩效奖金
- 餐饮领班
- 收银系统操作
- 直营店
- 包吃包住
- 直营店经验
- 有餐饮领班经验
- 考勤/排班
- 3到5年餐饮领班经验
- 免费培训
- 5年以上餐饮领班经验
- 酒店餐饮经验
- 客诉处理
- 中餐店经验
- 3到5年餐饮前厅经理经验
- 餐饮前厅经理
- 有餐饮前厅经理经验
- 5年以上餐饮前厅经理经验
职位标题:热情大方,性格开朗,形象气质俱佳,待人有礼貌,沟通协调能力强 岗位职责: - 负责公司接待客户、介绍产品、解答疑问等工作,与客户建立良好的关系,提高公司知名度和品牌形kanzhun象。 - 协助销售boss团队完成销售目标,负责与客户的沟通和协调,促进销售进展。 - 负责餐饮前厅管理工作,确保餐厅的接待和服务流程顺畅,提高客户满意度。 - 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能够与其他部门有效合作。 岗位福利: - 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 - 提供行业经验和教育背景等方面的培训和晋升机会。 - 提供丰富的工作阅历和广阔的职业发展空间。 行业经验要求: - 具有餐饮或服务行业的接待、管理和销售经验。 - 熟悉公司产品boss和服务,具备良好的沟通能力和服务意识。 - 具备良好的团队合作能力和沟通协调能力。 教育背景要求: - 具有相关专业的本科或以上学历。 - 具备良好的沟通能力和服务意识,能够胜任接待来自BOSS直聘、管理和销售等工作。
职位详情
- 成都
- 1-3年
- 不限
- 餐饮领班
- 员工培训
- 火锅店经验
- 善于交流 性格外向 执行力强
- 卫生管理
- 有餐饮领班经验
- 1到3年餐饮前厅经理经验
- 考勤/排班
- 连锁餐饮店
- 电脑操作
- 客诉处理
- 1到3年餐饮领班经验
- 餐饮前厅经理
- 有餐饮前厅经理经验
前厅主管: 1、负责门店日常员工带训及员工关怀 2、负责现场顾客沟通及回访、顾客投诉处理、跟进顾客满意度 3、协助店长做好门店各项运营标准、服务标准执行,监督员工做好门店卫生标准及顾客服务工作 4、协助店长做好门店各kanzhun项营销执行,达成各项线上数据指标 5、能独立带班,带来自BOSS直聘领员工做好准备、服务直聘及收尾工作,保证门店现场运营顺畅 任职要来自BOSS直聘求: 1、1年以上连锁餐饮管理经验 2、熟练使用excBOSS直聘el、ppt、word等办公软件 3、善于交流、性格外向、执行力强
技能解析
- 销售经验
- 服务流程
- 合作意识
- 协调能力强
- 提高客户满意度
- 客户满意
- 沟通协调
- 接待客户
- 沟通能力和
- 品牌形象
- 团队合作
- 协调能力
- 管理工作
- 沟通和协调
- 客户满意度
- 沟通能力
- 沟通协调能力
- 团队合作意识
- 好的沟通
- 团队合作能力
- 合作能力
- 客户的沟通
- 良好的沟通协
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 顾客满意度
- 管理经验
- 办公软件
- 善于交流
- 服务标准
- 顾客服务
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 节假日加班费
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 补充医疗保险