职位&公司对比

职位详情

  • 太原
  • 1-3年
  • 不限
  • 连锁经营管理
  • 门店运营管理
  • 餐厅运营
  • 包吃包住
  • 绩效奖金
  • 工龄奖
  • 环境好
  • 免费培训

1.要求有2年以上连锁餐饮管理经验 2.要BOSS直聘求年龄boss35以下(男女不限) 3.面试要求自带简历 4.工作内容:负责店面运营,经营管理,为店面整体业绩负责 5.门店象的维护,来自BOSS直聘纪律标准督查 6.为人正直,能够较好的BOSS直聘处理员工关系

职位详情

  • 太原
  • 不限
  • 不限
  • 连锁餐饮店
  • 门店运营管理
  • 有餐饮店长经验
  • 员工培训
  • 带薪培训
  • 客诉处理
  • 晋升空间大
  • 3到5年餐饮店长经验
  • 连锁餐饮店经验
  • 连锁经营管理

竹犇因业务扩张诚招餐饮店长,综合薪资10K以上,要求有餐饮管理经验 在这里您将学习大型餐饮连锁餐厅经营管理,学习餐厅服务、运营、销售、利润、人员等领域知识,通过轮岗考核,快速学习发展为店长。 【薪资标准】 保底薪资+绩效奖金,综合薪资10K-20K,表现优秀者有额外奖金红包,每月8号准时发放工资。 【职位要求】 1、年龄17-45岁,有餐饮同岗位管理经验,学历不限; 2、身体健康、无纹身,无不良记录和嗜好; 3、热情开朗,有责任心和服务意识,热爱餐饮行业; 【福利待遇】 1、包吃包住(拎包入住),专人打扫,宿舍配备空调、热水器、全自动洗衣机、wifi、私人衣柜、储物柜、床上三件套,并配有洗发水、沐浴露、吹风机、卫生纸等常用生活用品;一日三餐(荤素搭配、两荤一素一汤、餐餐水果,免提供小零食(点心、饮料不限量)、不定时加餐,每月火锅聚餐; 2、每月定期门店团建,员工店内就餐享受7折扣价; 3、定节日享受三倍薪资,节日boss礼物发放; 4、经理级别入职满一年享受带薪年假BOSS直聘5天; 5、员工生日团建、暖心小礼物; 6、入职即享受带薪培训,专业指导及帮扶,可快速晋升,薪酬与能力相匹配; 7、团队氛围融洽,工作环境舒适,同事关系愉悦。 【晋升路径】: 储备店长-店总-运营督导-运营直聘经理-运营总监

技能解析

专有技能
  • 处理员工关系
相同技能
  • 管理经验
  • 经营管理

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 运营经理
  • 配备空调
相同技能
  • 管理经验
  • 经营管理

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:30   -   下午10:00

工作时间

上午08:30   -   下午06:30

公司福利

  • 免费工装
  • 有无线网
  • 包住
  • 包吃
  • 绩效奖金

公司福利

  • 生日福利
  • 节日福利
  • 免费工装
  • 有无线网
  • 宿舍有空调
  • 包住
  • 团建聚餐
  • 包吃
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 法定节假日三薪
  • 节假日加班费
  • 夜班补助
  • 底薪加提成
  • 保底工资
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 意外险
  • 包吃包住
  • 五险
更新于 2025-04-28