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人力资源助理

-K
  • 其他行业
  • 已上市
招聘中

人资专员

-K
  • 通用设备
  • 不需要融资

职位详情

  • 舟山
  • 不限
  • 大专
  • 人力资源/管理类专业

岗位职责 1、人力资源助理,方向在日常运营,能独立处理和解决所负责的任务; 2执行人力资源管理各项实务的操作流程和公司各类规章制度的实施; 3、协调、办来自BOSS直聘理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 4、负责管理人力资源相关BOSS直聘文件和档案管理; 任职资格 1、大专及以上学历,相关专业优先; 2、了解人力资源管理各项实务的操直聘作流程,了解国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 3、踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 4、熟悉使用使用相关来自BOSS直聘办公软件,具备数据处理能力。

职位详情

  • 舟山
  • 1-3年
  • 大专
  • 考勤管理
  • 不接受居家办公
  • 劳动关系办理
  • 人力/财务/行政/法务
  • 精通人力相关法规政策
  • 招聘与配置
  • 人力资源/管理类专业

薪资详情 薪资范围:5000~6000元/月 发薪日:15日 kanzhun社保类型:五险一金 福利待遇:有宿舍、免费boss班车、周末双休、餐费补贴、高温补贴(6-9月),节日福利、年休假等; 职位详情 1.负责员工入职、离职、转正、晋升等手续的办理及归档; 2.负责员工考勤的统计汇总; 3.负责员工社保来自BOSS直聘、公积金的增减异动手续的办理,及时跟进反馈; 4.负责员工的招聘工作,满足各部门的用人需要;boss 5.完成上级领导安排的其他工作。 任职要求 1.大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先,40周岁以下,熟悉劳动法及国家相关法律法规,2年以上人事行政相关工作经验; 2.普通话标准、逻辑清晰、执行力强、有较强的沟通能力boss及团队协作能力; 3.能熟练操作常用办公软件

技能解析

专有技能
  • 团队协作精
  • 劳动人事法规政策
  • 人力资源管理
  • 数据处理能力
  • 员工招聘
  • 负责管理
  • 协调能力
  • 人力资源相关
  • 资源管理
  • 团队协作精神
  • 协作精神
  • 执行人力资源管理各项实务
  • 数据处理
相同技能
  • 办公软件
  • 团队协作

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 强的沟通能力
  • 法律法规
  • 统计汇总
  • 协作能力
  • 上级领导
  • 沟通能力
  • 普通话标准
  • 团队协作能力
  • 行政管理
  • 国家相关法律
  • 通话标准
  • 逻辑清晰
  • 相关法律法规
相同技能
  • 办公软件
  • 团队协作

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午08:00   -   下午05:00

公司福利

  • 交通补助
  • 节日福利
  • 高温补贴
  • 有无线网
  • 团建聚餐
  • 餐补
  • 全勤奖
  • 工龄奖
  • 节假日加班费
  • 年终奖
  • 五险一金
更新于 2025-04-29