职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 3-5年
- 大专
- 电话销售
- 个人(To C)
- 面销/陌拜
- 医疗/大健康
- 退伍军人
- 金融产品
- 电话销售经验
- 销售经验丰富者优先
- 可兼职
- 接受居家办公
- 房地产
薪资详情 薪资范围:20000-40000元/月 职位底薪:5000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:按单提成; 奖金补贴:年终奖、绩效奖金、全勤奖、 岗位介绍: 1.高端养老规划师是全新的职业,依托养老大健康生态体系,定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 2.高端养老规划师职业创建于2018kanzhun年底,集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销团队。 任职要求: 1-年龄:25-45岁 2-学历:本科,学信网可查;优秀者可放宽至大专学历。 3-工作经验不限原年收入税前不低于15万,或有养老,健康,教培,旅游、营销经验者优先。 4-责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 薪酬待遇: 1-薪资范围:10000-80000/月 2-底薪:5000、10000、16000、40000/月 3-薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖 4-完善的公司福利保障,员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。 5-公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 6-入职开始公司安排系统的培训机制,为新人提供培训基金、新人津贴BOSS直聘等帮助新员工快速适应。 晋升机制: 提倡鼓励晋升,半年晋升管理岗,享受管理津贴 工作时间: 朝九晚六,周末双休,不出差,法定假日正boss常休息。 岗位职责: 1-公司提供客户资源,线上邀约线下经营的模式,带客户参观养老社区,通过体验式营销促成签单。 2-贯彻执行总公司高客战略,根据总公司战略并结合回访情况,开展落实工作。 3-负责公司现有客户的梳理与信息维护,跟进客户开发。 4-组织高端小型沙龙活动,维护客户及二次开发。 高端养老社区简介: 1-全国35个城市布局42家,实现全国候鸟旅居养老。 2-社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3-社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4-五位一体服务:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。
职位详情
- 郑州
- 1-3年
- 本科
- 日结
- 企业(To B)
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 面销/陌拜经验
- 网络营销经验
- 互联网/科技
- 进出口贸易
- 软件/企业服务产品
- 招商/商户拓展
- 面销/陌拜
- 电话销售
- saas销售
- toB销售
- 大客户销售
这是马云走向全国首富的第一步;也是你迈向成功的第一步; 这是阿里打造的第一支销售团队; 这是传说中互联网直销界的黄埔军校; 这是阿里巴巴唯一保留的地面部队一一中供铁军;这里走出了互联网半壁江山的CEO/COOboss,如滴滴创始人程维,同程网CEO吴志祥,美团前COO干嘉伟,去哪儿COO张强等; 来这里,能赚钱,有成长,有收获,有价值! 工作环境(你的起点) ①阿里巴巴正式编制员工,非第三方/渠道商,[入职即享杭州总部带薪培训,公司全程包交通食宿等费用]; ② Base地郑州,王牌区域,市场规模巨大 ③业务增长最快的区域 ④全国输出晋升主管; ⑤培养体系最完善区域【中西第一的新人标杆】! 工作待遇(我们能给你的) ①一份极具竞争BOSS直聘力的薪酬!新员工第一年努力一点年薪30W+,再努力一点50W+往上,2-3年左右的同学平均薪资在40W左右,3-5年的平均薪资在60-80W; ②高绩效奖金+高提直聘成+底薪;更有机会获得阿里集团股票奖励; ③五险一金+员工补充医疗保险; ④双休+所有法定节假日(带薪年假、陪伴假、陪产假等假期); ⑤团outing,月度定期团建活动,好玩且有趣; ⑥完善的师徒制,且成熱的系统化内部培训体系; ⑦晋升通道通畅:一条成熟的发展阶梯,完善的人员培养计划!持续的系统培训和公平晋升体系; ⑧一个平等自由开放、轻松简单愉快的工作环境,我们没有复杂的同事关系处理,没有令人头疼的上下级关系,工作氛围极好。 岗位职责(你要做的): ①需要通过电话开发、微信联系、上门拜访、沙龙会议等多种营销方式开发和触达潜在客户,为客户提供阿里巴巴国际站平台B2B外贸整体推广解決方案(帮助客户开通阿里巴巴国际站店铺,获取流量广告、跨境物流支付、通过数据工具分析选品等服务); ②服务客直聘户过程中,整合公司资源,为客户提供顾问咨询及培训服务,行业或产品分析,店铺推广产品优化分析,客户团队和企业管理等跨境电商综合服务,并完成客户续签和升级方案投入,从而帮助客户获得更好的推广效果和更多订单; ③这是一份顾问式/屏师式销售工作(需要做好新客户开发和销售,同时也需要做老客户服务和续签工作)是份要求综合能力较高的销售工作。 任职要求(我们期待的你) ①95年以后,本科及以上学历,有1年及以上出色的相关销售经验,并拥有优秀的过往业绩,大客户销售服务优先; ②业务技能较强,有销售经验,不安于现状,敢于挑战高薪,承压能力强 ③充满活力、积极进取,对销售工作具有强烈的兴趣和自信心,渴望实现自我价值; ④乐于挑战,善于学习,有上进心,抗压性强; ⑤热爱销售工作,对销售kanzhun工作有强烈兴趣,能承受较强的工作压力。 职涯规划(成就未来的你): ①在阿里你能快速成长和锻炼自己,有最好的培训体系,让你成为一名优秀的管理者; ②这里有一群年轻有活力且非常好玩的团队,有一份高额的收入【高收入+高成长+低风险-理想工作】
技能解析
- 团队合作精神
- 优秀的沟通
- 专业护理
- 沟通协调
- 团队合作
- 协调能力
- 生命周期
- 解决方案
- 二次开发
- 集团战略
- 沟通协调能力
- 合作精神
- 医疗保健
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 服务客户
- 产品优化
- 企业管理
- 销售经验
- 大客户销售
- 阿里巴巴国际站
- 善于学习
- 推广效果
- 产品分析
- 客户服务
- 新客户开发
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 周末双休
- 晋升空间大
- 法定假带薪休
- 节日福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 企业年金
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 年终奖
- 股票期权
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶