职位&公司对比
职位详情
- 泰州
- 5-10年
- 不限
- 生产管理
- 生产计划
- 计划管理
1、领导本工厂生产、工艺、物流等部门工作，建立和完善精益生产制造系统，通过ACE持kanzhun续改善，达到低成boss本、高效率、高品质等全面优秀的制造工厂； 2、工作计划，依据运营中心战略规划，制定工厂年度工作计划； 3、生产管理，组织制定生产计划，协调生产资源，确保准时交付； 4、物流管理，指导仓库场地布局，仓库作业流程，实现boss效率最大化及库存的最优平衡； 5、成本管理，审核产品工价，掌控人工成本； 6、团队建设，负责团队人员的培养、激励、晋升、调配等人力资源管理工作； 任职要求： 1、中专以上学历，5年以上制造行业生产管理工作经验； 2、团队管理能力，协调团队kanzhun内部关系，激发、引导工作热情，培养下属，关注下属的潜能与可塑性，提升团队凝聚力和战斗力； 3、创新能力，不受陈规和以往经验的束缚，不断改进工作学习方法，以适应新观念、新形势发展的要求boss； 4、统筹规划，将远见和可行性结合，兼顾整体和部分的关联关系，制定出合理的计划或安排； 5、资源整合能力，从宏观上考虑资源的配置，将各种资源（人力、物力和财力）合理组织起来，尽可能地提高资源利用效率，促进资源的增值和发展； 6、抗压能力强，有客户服务意识。
职位详情
- 泰州
- 5-10年
- 本科
- 新能源
- 团队管理
- 电池生产
1、监kanzhun督生产进度，及时解决生产过程中出现的问题，确保生产任务按时完成； 2、制定并实施来自BOSS直聘生产管理措施，优化生产流程，提升生产效率，降低生产成本； 3、制定并实施人才培养计划，提升团队成员的专业技能和管理水平； 4、协调各部门工作，确保生产顺利进行； 5、贯彻执行公司各项规章制度，符合体系运行要求，确保生产安全。 二、任职要求： 1、熟悉锂离子电芯生产工艺流程及现场管理细节； 2、具备丰富的生产管理经验，精通现场目视化管理、熟知精益生产等管理工具； 3、对物耗、制直聘费、人效等方面细节的管控有丰富经验 4、能够适应快BOSS直聘节奏、高强度的工作环境； 5、需具备较强的抗压能力和多任务处理能力 6、具备良好的沟通协调能力，积极主动与各部门有效沟通，解决问题； 7、具备优秀的团队管理能力，能够有效激励团队成员，提升团队凝聚力 三、行业及工作经历： 8年以上锂电池生产管理经验； 2年以上锂电池生产总监工作经历； 有过生产现场改善项目实施经验
技能解析
- 工作计划
- 资源整合
- 统筹规划
- 成本管理
- 学习方法
- 生产计划
- 管理工作经验
- 制定生产计划
- 创新能力
- 物流管理
- 资源整合能力
- 人力资源管理
- 培养下属
- 客户服务
- 管理工作
- 人力资源管理工作
- 人工成本
- 改进工作
- 资源管理
- 生产管理工作
- 战略规划
- 整合能力
- 生产制造
- 团队建设
- 团队管理
- 管理能力
- 团队凝聚
- 生产管理
- 团队管理能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 生产现场
- 管理工具
- 管理经验
- 生产效率
- 有效沟通
- 生产工艺流程
- 出现的问题
- 现场管理
- 确保生产顺利
- 沟通协调
- 解决问题
- 降低生产成本
- 生产工艺
- 项目实施
- 协调能力
- 生产成本
- 沟通协调能力
- 工艺流程
- 生产过程
- 好的沟通
- 良好的沟通协
- 团队管理
- 管理能力
- 团队凝聚
- 生产管理
- 团队管理能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 定期体检
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
电子营业执照
京公网安备11010502032801