职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 大专
- 涉外事务
- 专利代理人
- 销售性质
- 国内事务
职责描述: 1、客户开发与维护 协助总经理开拓新客户:需要具备一定的市场洞察力和业务拓展能力,能够理解总经理的业务拓展思路,并协助执行。 2kanzhun、开发新客户:需要主动搜集客户来自BOSS直聘资料,通过BOSS直聘多种渠道(如网络、行业展会、商会等)寻找潜在客户,并进行有效沟通,了解客户需求,促成合作。 3、维护老客户:定期回访老客户,关注客户满意度,及时解决客户问题,挖掘客户的潜在需求,提升客户价值。 4、处理客户投诉:能够快速响应客户投诉,妥善处理,并及时反馈处理结果,避免客户流失。 5、业务拓展与项目对接 政府项目对接:了解政府相关政策、项目申报流程和要求,协助公司申报政府项目,如小巨人项目、数据登记等,提升公司竞争力。 了解专利及业务流程:需要熟悉专利申请、维护等相关流程和知识,为客户提供专业的专利咨询和服务,提升客BOSS直聘户满意度。 7、日常事务支持 日常接待能够热情接待来访客户 8、完成其他工作:有较强的执行力直聘和应变能力,能够根据上级安排,及时完成临时性工作任务。 任职要求: 1、全日制统招大专及以上学历,专业不限,市场营销或法律专业优先; 2、有1年以上TOB行业销售经验,从事咨询类、教育培训类优先; 3、对销售工作有较高热情,有敏锐的市场洞察力,结合客户需求痛点,提供整体解决方案; 4、具有较强的沟通和组织协调能力、应变能力和承压能力。
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 不限
- 市场调查员
- 知识产权维权调查员
- 知识产权代理人
- 国内事务
- 会开车,全国出差
- 无销售性质
岗位职责: 必须接受出差!必须接受出差!要会开车! 退伍军人或有武校学习来自BOSS直聘经验者优先,文凭条件可放宽 1.通过各种渠道收BOSS直聘集市场中的侵犯知识产权产品线索; kanzhun2.对市场假冒,仿冒等侵权事实与行为进行走访调查并撰写调查分析报告; 3.协助领导依法向政府执法机关进行举报投诉; 4.协助执法机关对侵权者予以查处,取缔,案例跟踪记录表。 5.完成领导交代的其他事务。 任职要求: 1.统招大专及以上学历,有过实际调查取证经验,同行业从业经验优先;接受法律专业应届毕业生。 2.保密性强,胆大心细,有较好的沟通和总结能力、反侦能力、团队协作能力; 注boss意: 要会开车!本岗位没有固定工作场所,要求能随机接受出差全国到处去取证、摸排! 公司凭发票报销:每日住宿120元,加油费(电车电费)过路费、停车费 薪资待遇: 试用期一个月,无责底薪6000元 后期底薪5000 每单提成 年终红包,入职后按年工龄增加1000底薪!交五险、商险 工作很忙时间有限,非诚勿扰。合适直接发简历
技能解析
- 销售经验
- 客户资料
- 组织协调能力
- 客户满意
- 开发与维护
- 市场洞察力
- 客户投诉
- 妥善处理
- 开发新客户
- 解决客户问题
- 组织协调
- 客户问题
- 有效沟通
- 敏锐的市场洞
- 维护老客户
- 业务拓展
- 敏锐的市场洞察力
- 政府相关政策
- 协调能力
- 解决方案
- 客户满意度
- 拓展能力
- 接待来访客户
- 提升客户满意度
- 挖掘客户的
- 项目申报
- 客户需求
- 有敏锐的市场
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 协作能力
- 跟踪记录
- 分析报告
- 团队协作
- 团队协作能力
- 调查分析
- 较好的沟通
- 好的沟通
- 总结能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 工龄奖
- 带薪年假
- 团建聚餐
- 有无线网
- 节日福利